Consultant RH senior & futur associé stratégique

Dans un contexte de croissance continue des mandats stratégiques confiés à notre structure, nous ouvrons une nouvelle fonction :
Consultant RH senior & futur associé stratégique
Organisation • Politiques salariales • Analyse de données • Pilotage d’entreprise
Vous souhaitez vous investir dans un projet d’entreprise à taille humaine, en accompagner le développement et accéder à terme à une fonction d’associé·e, puis de codirection.

Qui sommes-nous ?
HR Bench accompagne depuis plus de 20 ans des institutions publiques, parapubliques et privées dans des missions RH stratégiques :
• Analyse et transformation des organisations
• Définition et évaluation de politiques salariales
• Exploitation des données RH, conduite de benchmarks sectoriels
• Analyse des conditions de travail et de l’expérience employé

Votre rôle
• Piloter des mandats RH structurants
• Concevoir, analyser et modéliser des données RH
• Accompagner nos clients dans la mise en œuvre de leurs politiques RH et dans la transformation de leurs organisations
• Contribuer activement à la stratégie et au développement de l’entreprise

Votre profil
• Master en RH, gestion, économie ou statistique appliquée
• Expérience confirmée en entreprise ou en cabinet
• Maîtrise des outils d’analyse de données
• Compétences en gestion de projet, structuration, conduite du changement
• Forte capacité d’écoute, rigueur, autonomie, esprit d’initiative

Ce que nous proposons
• Une évolution vers le pilotage stratégique de l’entreprise, avec une perspective concrète d’association.
• Des mandats stimulants à fort enjeu, au contact direct de directions générales et d’autorités publiques.
• Un modèle de fonctionnement flexible et responsabilisant : activité partagée entre travail à distance, interventions ponctuelles chez les clients (principalement en Suisse romande), et réunions de coordination dans nos bureaux.
• Une grande autonomie dans l’organisation du travail, basée sur la confiance et les résultats.
• Une disponibilité rapide est souhaitée pour répondre à la dynamique actuelle des mandats, ou à convenir selon votre situation.
• Des conditions de travail attractives et engageantes.

Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier à contact ou vous renseignons volontiers au (076) 400 54 08.