Elektroplaner:in 80-100%

Amstein + Walthert Holding AG
Genève Il y a 37 jours CDI Industrie & Production +41443059248
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Planificateur électrique : en 80-100 %

Amstein + Walthert AG

Andreasstrasse 5

8050 Zurich

Amstein + Walthert est une entreprise d'ingénierie qui compte environ 1 100 collaborateurs. En tant qu'ingénieurs, planificateurs et consultants, nous travaillons sur tous les aspects de la technologie du génie civil et du génie civil tout au long de son cycle de vie. Nos solutions sont innovantes, élégantes et durables. Ce sont vos tâches

•

Soutenir les chefs de projet dans divers projets intéressants

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Dessiner des plans

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Création de schémas

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Traitement de tout le génie électrique (courant fort et faible)

C'est ce que tu apportes avec toi

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Diplôme de planificateur électrique: à l'EFZ

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Premières expériences professionnelles

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La connaissance du BIM et de Revit est un avantage

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Connaissance Nova CAO

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Personnalité dynamique avec une affinité pour la planification/la construction numérique

•

Très bonne connaissance de l'allemand parlé et écrit

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La connaissance de Messerli NPK est un avantage

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Enthousiasme et plaisir à travailler en équipe

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Aimez un travail stimulant (travail à domicile possible)

Notre offre

Conditions d'emploi et de rémunération

•

horaires de travail flexibles

•

25 jours de vacances, à partir de 55 ans 30 jours

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Congé sans solde jusqu'à 6 mois

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Primes de fidélité pour les anniversaires de service tous les cinq ans (après 10 DJ)

Formation continue

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programme de formation interne (A+W University)

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Modèles de financement pour la formation continue externe

Prévoyance retraite et prestations sociales

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Propre fondation de prévoyance (sauf A+W Lucerne)

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Couverture complète des primes pour l'assurance BU/NBU par AG

Carrière

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Possibilités de carrière dans toute la Suisse

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Discussions avec les employés et le développement

Avantages sociaux

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diverses réductions et offres dans différents domaines

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Bon demi-tarif CFF

Environnement de travail

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divers événements pour les employés

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espace de bureau moderne

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équipement informatique moderne

Contacter

Judith Keller

Spécialiste RH

Tél. +41 44 305 92 48

Thomas Zbinden

Chef du département Electrique/GA

+41 44 305 93 81

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Agriculture & Environnement|administration
Elektroplaner:in 80-100%
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Métier associé à cette offre

Monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique Métier associé 59'000–115'000 CHF/an
Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 89'700 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 165'600 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Genève influence le salaire avec un coefficient de 1.20
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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