Gestionnaire salaires
AXEPTA SA
Description du poste
VOS
MISSIONS
Gestion complète dessalaires(fixes et temporaires)
APPLICATION
et suivi desCCT(connaissance impérative) Établissement desdécomptes annuels(AVS, LPP, LAA, IJM, etc. ) Gestion de l’impôt à la source
- Suivi desassurances sociales suisseset échanges avec les organismes
- Support et conseil interne sur les questions salariales et sociales
- Garantir la conformité légale et réglementaire
VOTRE PROFIL
- Expérience confirmée engestion des salaires en Suisse
- Excellente maîtrise desassurances socialeset desCCTÀ l’aise avec lesdécomptes annuelset obligations légales
- Autonome, rigoureux(se), fiable
- Une expérience enagence de placement / location de servicesest unatout majeur
- Français courant (anglais = un plus)
NOUS OFFRONS
Unposte en CDI à 80-100 %Un environnementdynamique et humain
- Une grandeautonomiedans le poste
- Uneentrée en fonction rapide
- Conditions attractives selon profil et expérience.
📋 Votre CV est-il optimisé pour ce poste ?
Analyse gratuite par un recruteur · Réponse sous 72h
Faire analyser mon CV
Questions sur ce poste
Cliquez sur le bouton « Postuler maintenant » pour accéder directement au formulaire de recrutement de AXEPTA SA. Préparez votre CV à jour et une lettre de motivation ciblant le secteur Ressources humaines / Service du personnel avant de commencer.
Le salaire n'est pas précisé dans cette offre. En Suisse, les salaires dans le secteur Ressources humaines / Service du personnel varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.
Le type de contrat est précisé dans la description ci-dessus. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur Ressources humaines / Service du personnel. Vérifiez les conditions spécifiques auprès de AXEPTA SA.
En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez AXEPTA SA à Genève, postulez rapidement : les offres dans le secteur Ressources humaines / Service du personnel reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.
Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.