Installateur électricien CFC suisse ? Rénovation et Bricole (H/F)

Electra Electricité SA
Genève Aujourd'hui CDD Industrie & Production

Installateurs électriciens CFC (H/F) ? Département rénovation et bricole

? Genève | Electra Électricité SA

Envie de rejoindre une entreprise qui bouge et de grandir avec elle ?

Electra Électricité SA est une entreprise genevoise jeune, dynamique et en pleine évolution. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons plusieurs installateurs électriciens titulaires d?un CFC suisse afin de renforcer notre département rénovation et bricole.

Vous aimez votre métier, le travail bien fait et les journées variées ? Nous avons envie de vous rencontrer !

Pourquoi rejoindre Electra ?

  • De très bonnes conditions de travail, dans une entreprise qui valorise votre savoir-faire.
  • Une équipe jeune et dynamique, où l?entraide et la bonne ambiance comptent.
  • De réelles possibilités d?évolution, selon vos compétences et vos ambitions.
  • De l?autonomie et de la confiance dans l?organisation de vos interventions.
  • Des projets variés à Genève, avec la possibilité de contribuer directement au développement de l?entreprise.

Vos missions

  • Réaliser des installations électriques dans le cadre de rénovations d?appartements et de locaux.
  • Assurer les interventions du département bricole : modifications d?installations, remplacement d?appareillages, dépannage et maintenance.
  • Organiser vos interventions avec efficacité et autonomie.
  • Fournir un travail soigné, dans le respect des normes de sécurité et des délais.
  • Entretenir un contact professionnel et courtois avec nos clients.

Votre profil

  • CFC suisse d?installateur électricien indispensable.
  • Expérience dans la rénovation et la bricole.
  • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
  • Esprit d?équipe et goût du travail bien fait.
  • Envie de vous investir dans une entreprise en pleine croissance.

Chez Electra, votre engagement compte et votre avenir peut évoluer avec celui de l?entreprise.

Envoyez votre candidature via Jobup avec votre CV, une copie de votre CFC et vos certificats de travail.

Entrée en fonction : à convenir.

Rejoignez Electra Électricité SA et construisons la suite ensemble !

Industrie & Production 7 – Craft & Related Trades

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Installateur électricien CFC suisse ? Rénovation et Bricole (H/F)
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Métier associé à cette offre

Monteur d’opérations immobilières/monteuse d’opérations immobilières Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les monteurs d’opérations immobilières achètent et vendent des biens immobiliers, tels que des apparitions, des habitations, des terrains et des bâtiments non résidentiels, pour… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 89'700 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 165'600 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Genève influence le salaire avec un coefficient de 1.20
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — monteur d’opérations immobilières/monteuse d’opérations immobilières

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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