Juriste 2
Université de Genève
L'Université de Genève recherche un Juriste 2 dynamique. Rejoignez une équipe engagée dans un environnement stimulant.
Tâches
- Conseiller la direction sur les litiges en droit du travail.
- Élaborer des documents juridiques pour la division RH.
- Assurer une veille juridique et examiner les contentieux RH.
Compétences
- Master en droit et brevet d?avocat requis.
- 1 à 3 ans d'expérience en droit du travail nécessaire.
- Connaissance de l'anglais et de l'allemand souhaitée.
Entité organisationnelle
Division Ressources Humaines
Fonction
Juriste 2
Code fonction
305002
Classe maximum
20
Corps
Personnel administratif et technique
Taux d'activité
50%
Lieu de travail
Uni-Dufour, rue du Général-Dufour 24 - 1204 Genève
Délai d'inscription
06-11-2026
Référence
7173
Description du poste
La Division des ressources humaines, rattachée au Rectorat, a pour missions principales de :
- définir et promouvoir, dans le temps, une gestion dynamique et respectueuse des ressources humaines;
- garantir les bonnes pratiques RH en apportant conseil/soutien aux hiérarchies ainsi qu?aux collaborateurs-trices;
- garantir la juste application des dispositions réglementaires et veiller à harmoniser les pratiques de gestion;
- assurer l?émission de l?ensemble des actes contractuels et la gestion administrative du personnel.
Sous la supervision de la directrice de la division RH, le-la titulaire sera principalement chargé-e de conseiller la direction et les responsables de secteur RH sur toutes les questions juridiques en matière de litige en droit du travail, d?élaborer des documents juridiques de références pour la division RH, d'examiner sur le plan juridique les dossiers de contentieux RH, d'élaborer les actes de procédures en matière de litige et d'assurer une veille juridique. Des informations complémentaires sont disponibles sur le cahier des charges joint à cette annonce.
Titre et compétences exigés
- Formation : Master en droit et brevet d?avocat
- Expérience professionnelle : 1 à 3 ans d?expérience en droit du travail. Une expérience dans la fonction publique serait un atout
- Compétences complémentaires : Une bonne connaissance de l?anglais est nécessaire et la connaissance de l?allemand un atout
Entrée en fonction
1er janvier 2027
Contact
Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès du Secrétariat RH .
Informations complémentaires
Il s?agit d?un contrat à durée indéterminée sur fonds publics.
En vue de respecter l'environnement, nous vous remercions de nous adresser un dossier complet (lettre de motivation, CV, copie des diplômes et certificats d'employeurs).
Les dossiers de candidature doivent être déposés exclusivement en ligne sur le site internet de l'UNIGE - http://www.unige.ch/pat - et en cliquant sur le bouton "Postuler/Apply now".
Observations
LE POSTE SERA VRAISEMBLABLEMENT REPOURVU DANS LE CADRE DU SERVICE.
L'Université de Genève offre des conditions d?engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d'une Institution fondée en 1559.
Dans une perspective de parité, l'Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.
