MONTEURS SANITAIRES (H/F/D) – GENÈVE

De Officiis Sàrl
Genève Il y a 38 jours CDI Informatique & IT
DE
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Plusieurs opportunités sont actuellement disponibles pour renforcer nos équipes sur différents chantiers dans le Canton de Genève.

Lieu : Canton de Genève (Suisse)

Début : Immédiat / À convenir

Contrat : Missions temporaires (courte et longue durée)

Exigence : Permis de conduire et véhicule obligatoire

Missions principales :

  • Lecture et interprétation de plans techniques
  • Installation, pose et raccordement de conduites (eau potable, eaux usées)
  • Travaux d’assemblage et de soudure (cuivre, PER, acier inox)
  • Pose et mise en service d’appareils sanitaires
  • Respect strict des normes en vigueur (SUVA, SVGW
  • Interventions sur chantiers neufs et en rénovation (résidentiel, locatif, tertiaire…)

Profil requis :

  • CFC d'Installateur sanitaire ou équivalent.
  • Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en Suisse
  • Autonomie complète dans la pose et le raccordement.
  • Minutieux avec les accessoires (inox…) 
  • Candidat outillé et véhiculé.

Agriculture & Environnement|administration
MONTEURS SANITAIRES (H/F/D) – GENÈVE
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Métier associé à cette offre

Inspecteur de santé publique/inspectrice de santé publique Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les inspecteurs des soins de santé visitent les établissements de soins afin de garantir une prise en charge adéquate de tous les patients, conformément aux exigences légales. Ils… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Compétences en épidémiologie et surveillance sanitaire Analyse de données sanitaires Évaluation des risques sanitaires Connaissance des réglementations sanitaires suisses quato
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 117'300 CHF
Salaire moyen du marché 149'040 CHF
Salaire maximum du marché 186'300 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 149'040 CHF
113'712 CHF
Salaire net mensuel 9'476 CHF
Charges sociales 19'822 CHF
Impôts 15'506 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 149'040 CHF/an.
💡 📍 La région de Genève influence le salaire avec un coefficient de 1.20
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 15.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — inspecteur de santé publique/inspectrice de santé publique

Compétences en épidémiologie et surveillance sanitaire · Analyse de données sanitaires · Évaluation des risques sanitaires · Connaissance des réglementations sanitaires suisses quato · Compétences en communication et sensibilisation
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Un diplôme de niveau bachelor dans le domaine de la santé publique, de la santé, de la gestion de la santé ou d’un domaine étroitement lié. Une formation complémentaire en épidémiologie, en santé environnementale ou en administration publique est souvent valorisée. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers par l’Office fédéral de la santé publique (OFSP) via l’Office fédéral de la formation professionnelle et de la technologie (OFPT) et la Commission pour la reconnaissance des qualifications professionnelles (CRQP).
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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