Opérateur Prémontage Horloger 100% Genève (m/d/f)

Manpower SA
Genève Il y a 2 jours CDD Santé & Médical

Intégrez l'excellence de l'horlogerie genevoise

Vous êtes minutieux(se), habile de vos mains et appréciez le travail de précision ?

Que vous soyez déjà actif(ve) dans l'horlogerie ou issu(e) d'un secteur exigeant comme l'industrie, le médical, l'aéronautique, l'électronique, la bijouterie, la coiffure ou l'esthétique, cette opportunité peut vous permettre d'intégrer l'une des plus prestigieuses manufactures horlogères de Genève.

Pour notre client, acteur majeur de l'horlogerie haut de gamme, nous recherchons plusieurs :

Opérateur Prémontage Horloger 100% Genève (m/d/f)

Votre mission

Au sein des ateliers de production, vous participez à la fabrication de composants horlogers selon les standards de qualité les plus exigeants.

Vos responsabilités principales :

  • Réaliser les opérations de prémontage et d'assemblage de composants horlogers.
  • Effectuer des opérations de vissage, rivetage et chassage à l'aide d'outils de précision.
  • Contrôler la conformité esthétique et fonctionnelle des pièces produites.
  • Respecter les procédures de fabrication et les normes qualité en vigueur.
  • Assurer la traçabilité des opérations réalisées.
  • Contribuer au respect des objectifs de production et d'amélioration continue.

Votre profil

Vous disposez idéalement :

  • D'une première expérience en horlogerie, microtechnique ou industrie de précision.
  • Ou d'une expérience dans un métier nécessitant une excellente dextérité manuelle et une forte minutie.

Les profils issus des domaines suivants sont particulièrement appréciés :

  • Horlogerie
  • Médical
  • Électronique
  • Aéronautique
  • Automobile
  • Bijouterie
  • Couture
  • Esthétique
  • Onglerie
  • Coiffure

Vous êtes reconnu(e) pour :

  • Votre excellente habileté manuelle.
  • Votre acuité visuelle.
  • Votre rigueur et votre précision.
  • Votre patience et votre concentration.
  • Votre esprit d'équipe et votre fiabilité.

Ce que nous vous offrons

  • Une opportunité d'intégrer une manufacture horlogère reconnue.
  • Une mission de longue durée avec réelles perspectives d'évolution.
  • Un environnement de travail moderne et exigeant.
  • Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours.
  • Un suivi régulier par les spécialistes horlogerie de Manpower.
  • Une expérience valorisante au sein d'un secteur d'excellence suisse.

Pourquoi rejoindre l'horlogerie ?

L'horlogerie suisse est reconnue dans le monde entier pour son savoir-faire, son niveau d'exigence et la qualité de ses produits. Vous évoluerez dans un environnement où la précision, la technicité et le travail d'équipe sont au cœur de chaque réalisation.

Prêt(e) à relever le défi ?

Vous souhaitez mettre votre dextérité et votre sens du détail au service d'un métier d'excellence ?

Transmettez-nous votre candidature dès aujourd'hui !

Esplanade de Pont-Rouge 2 1212 Grand-Lancy

Santé & Médical 3 – Technicians & Associate Professionals

Compétences recherchées

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Avantages du poste

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Opérateur Prémontage Horloger 100% Genève (m/d/f)
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Métier associé à cette offre

Horloger/horlogère Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les horlogers/horlogères fabriquent des montres et des horloges mécaniques ou électroniques. Ils/Elles utilisent des outils à main de précision ou des machines automatisées pour… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 103'500 CHF
Salaire moyen du marché 131'100 CHF
Salaire maximum du marché 165'600 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 131'100 CHF
100'024 CHF
Salaire net mensuel 8'335 CHF
Charges sociales 17'436 CHF
Impôts 13'640 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 131'100 CHF/an.
💡 📍 La région de Genève influence le salaire avec un coefficient de 1.20
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 06.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — horloger/horlogère

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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