Responsable de la Division qualité, environnement & risques (80% à 100%)

SIL
Genève Il y a 5 jours CDI Énergie & Environnement 0213158610
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Les Services industriels de la Ville de Lausanne (SiL) proposent une palette complète de prestations multifluides qui répondent aux défis d'une société en constante mutation dans le respect de la durabilité et des engagements climatiques. Reconnus comme prestataire de référence sur nos zones de distribution, nous plaçons notre clientèle au centre de nos préoccupations. Ouverts aux changements, nous travaillons ensemble pour l'atteinte d'objectifs communs.


Mission(s) principale(s)

Gérer le système de management intégré des SiL (SMI) en conduisant la revue de direction et en participant au maintien des certifications selon les normes ISO 9001, 14001, 45001 et QSC

Superviser la gestion des risques stratégiques et opérationnels ainsi que les indicateurs SMI, suivre l'évolution des normes ISO

Superviser et gérer les audits internes et améliorer le système qualité et environnement

Conseiller la direction des SIL dans la mise en oeuvre du processus de gouvernance

Diriger et coordonner les diverses activités de la division

Gérer une petite équipe de 4 spécialistes

Participer à différents projets (refonte de processus, amélioration continue, etc.)


Profil

Master universitaire de préférence dans un domaine technique ou titre jugé équivalent

CAS dans le domaine environnemental ou dans le domaine du management de la qualité

Minimum 10 années d'expérience professionnelle dans la gestion d'un système de qualité dans une entreprise industrielle

Minimum 3 années d'expérience professionnelle en gestion d'équipe

Esprit d'initiative et d'analyse

Fortes compétences relationnelles et sens de la coopération

Leadership, implication personnelle, flexibilité et vision globale

Maîtrise des outils MS Office et logiciels métier


Classe salariale

12


Entrée en fonction

De suite ou à convenir


Renseignements

Florent Pichon, Chef de Service, 021 315 86 10


Offre

Merci de nous envoyer votre candidature et les documents habituels jusqu'au 25.09.2026 via le formulaire en ligne.
Vous n'arrivez pas à postuler? Contactez directement le service au +41 21 315 92 28.


Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.

Place Chauderon 23 1002 Lausanne

Énergie & Environnement 1 – Managers

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

None

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Design CV Marine
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Responsable de la Division qualité, environnement & risques (80% à 100%)
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Métier associé à cette offre

Chargé d’études environnement/chargée d’études environnement Métier associé 65'000–125'000 CHF/an
Les chargés d’études environnement/chargées d’études environnement identifient les problèmes et trouvent des solutions pour minimiser les risques environnementaux en effectuant… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Analyse environnementale et modélisation Gestion de projet et coordination d’équipes interfonctionnelles Conformité règlementaire et rédaction de rapports de conformité Communication écrite et orale auprès de parties prenantes variées
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 89'700 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 165'600 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Énergie & Environnement en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Genève influence le salaire avec un coefficient de 1.20
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 08.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — chargé d’études environnement/chargée d’études environnement

Analyse environnementale et modélisation · Gestion de projet et coordination d’équipes interfonctionnelles · Conformité règlementaire et rédaction de rapports de conformité · Communication écrite et orale auprès de parties prenantes variées · Maîtrise des outils SIG et logiciels d’évaluation environnementale
Salaire moyen estimé : 90'000 CHF/an.
Bachelor en environnement, sciences naturelles ou équivalent pratique reconnu, par exemple CFC spécialisé, options précédées de stages pertinents. Un Master ou diplôme équivalent offre un avantage concurrentiel, surtout en tant qu’expert technique. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance d’un diplôme étranger par l’Office fédéral de la formation professionnelle (OFSP), vérification selon la Convention de l’AE SI, ou par la Validation des Diplômes d’Etudes Supérieures (VDS)..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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