Responsable de mandats comptables fiduciaires H/F

Pour notre client, une fiduciaire de renom établie à
- Genève, nous proposons un poste de :Responsable de mandats comptables fiduciaires
- Pour un contratfixeà100%A pourvoir idéalement avant le 1er février 2026DESCRIPTION DE LA

--- MISSIONS ---
Leadership et gestion d'équipe
- Encadrer et diriger une équipe de comptables en favorisant leur développement professionnel et

--- COMPETENCES ---
techniques par le coaching (stagiaires, comptables juniors, comptables seniors).
- Coordonner les ressources pour optimiser la performance de l'équipe et respecter les délais. Favoriser un climat de travail collaboratif, stimulant et orienté résultats. Supervision technique et qualité
- Assurer la conformité des états financiers et autre livrables comptables avec les normes comptables suisses et les

--- EXIGENCES ---
réglementaires.
- Assurer un haut niveau de qualité technique, notamment via la revue des mandats, l'identification des risques et la mise en oeuvre de contrôles qualité. Gestion autonome d'un portefeuille de clients. Être un des référents techniques. Gestion de la relation client
- Entretenir et développer les relations avec nos clients en étant leur principal interlocuteur pour toutes les questions comptables. Comprendre les besoins et enjeux spécifiques de chaque client, proposer des solutions personnalisées et garantir un accompagnement de qualité et à valeur ajoutée. Fidélisation des clients. Contribution stratégique
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la stratégie de croissance de l'équipe du Département Comptabilité. Identifier des opportunités d'amélioration des processus internes et proposer des solutions innovantes. S'impliquer dans des projets transversaux de la fiduciaire et favoriser les synergies. PROFIL ATTENDUFormation: Au minimum Brevet fédéral d'expert-comptable et toute expertise/diplôme supérieur un atout.
- Expérience: Au moins 5 ans dans une fonction similaire au sein d'une fiduciaire en Suisse.
- Expérience préalable en gestion d'équipe requise.

--- COMPETENCES ---
techniques: Excellente connaissance des normes comptables et fiscales suisses.

--- COMPETENCES ---
humaines: Excellentes

--- COMPETENCES ---
en communication et en gestion des relations interpersonnelles.
- Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des décisions sous pression. Langues: Français courant, anglais professionnel un atout.