Responsable, Technologie et Innovation, Centre pour la Cybersécurité

FORUM MONDIAL DE L'ECONOMIE
Geneva Il y a 41 jours CDI Administration publique & Associations
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Le Forum économique mondial est une organisation indépendante à but non lucratif, dont le siège est à Genève, avec des bureaux à New York, San Francisco, Pékin et Tokyo.

Nous sommes la plateforme de confiance pour la coopération public-privé où les dirigeants se réunissent pour comprendre les défis mondiaux et impulser des actions à travers les secteurs et les régions. Nous créons des espaces où différents acteurs s'engagent ouvertement, construisent la confiance et collaborent pour aider à résoudre les défis mondiaux communs.

Contexte et pourquoi recrutons-nous ?

Le Centre pour la Cybersécurité (C4C) a été créé par le Forum économique mondial en 2018 pour construire une réponse collective aux défis mondiaux de la cybersécurité en tirant parti de la plateforme impartiale public-privé du Forum.

Alors que les technologies émergentes redéfinissent rapidement le paysage de la cybersécurité, le Centre étend son travail pour aider les organisations à anticiper et répondre aux opportunités et risques présentés par l'intelligence artificielle et d'autres technologies de pointe. À travers son portefeuille Cyber Frontiers, le Centre réunit des dirigeants d'entreprises, de gouvernements, du monde académique et de la société civile pour promouvoir un dialogue de confiance, développer des insights pratiques et encourager une action collaborative sur l'avenir de la cybersécurité.

Le Responsable Sécurité et Technologie dirigera ce portefeuille en croissance, avec la responsabilité de l'Initiative Cyber et IA du Centre tout en façonnant l'agenda plus large de Cyber Frontiers. Le rôle combine leadership stratégique, leadership d'opinion et engagement multi-parties prenantes pour garantir que la cybersécurité reste une considération critique dans le développement et l'adoption des technologies émergentes.

Ligne hiérarchique et intégration dans l'équipe élargie ?

Ce poste relève du Responsable de la Stratégie et de la Croissance, Centre pour la Cybersécurité. Le poste interagira également avec toutes les autres fonctions au sein du Centre pour la Cybersécurité, ainsi qu'avec les autres fonctions du Forum économique mondial. Ce rôle interagit largement avec les partenaires et experts de la communauté Cybersécurité du Forum.

Quelles seront vos responsabilités ?

Diriger l'Initiative Cyber et IA :

  • Définir l'orientation stratégique, les priorités et le programme de travail annuel.

  • Construire et réunir la communauté de l'initiative composée de cadres supérieurs et d'experts des organisations partenaires.

  • Concevoir et superviser l'engagement communautaire, y compris les ateliers, groupes de travail et événements.

  • Diriger le développement de contenus, publications, cadres et autres productions de leadership d'opinion.

  • Gérer les relations avec les partenaires stratégiques et de soutien.

  • Coordonner les équipes de projet, incluant les employés du Forum et les Fellows des organisations partenaires.

  • Assurer une collaboration étroite avec le Centre d'Excellence en IA du Forum sur les questions de sécurité et de sûreté numérique.

Diriger le travail du Centre sur la cybersécurité et les technologies de pointe :

  • Identifier les défis et opportunités émergents en cybersécurité liés aux technologies de pointe, y compris les technologies quantiques, la robotique, l'espace, etc.

  • Définir et développer de nouvelles activités qui font avancer l'agenda Cyber Frontiers du Centre.

  • Surveiller les évolutions de la gouvernance technologique et soutenir l'engagement politique régional et mondial lorsque pertinent.

  • Servir d'expert thématique du Centre sur la cybersécurité et les technologies émergentes, contribuant à la programmation et aux publications du Centre, y compris le Global Cybersecurity Outlook.

  • Collaborer à travers le Forum, notamment avec le Centre pour la Technologie et l'Innovation de Pointe, pour garantir que la cybersécurité est intégrée dans les initiatives axées sur la technologie.

Développer l'engagement orienté technologie

  • Surveiller le développement industriel en matière de technologies avancées et cybersécurité.

  • Identifier les innovateurs potentiels, en collaboration avec l'équipe des Innovateurs Globaux du Forum.

  • Impliquer les principaux universitaires à l'intersection de la sécurité et de la technologie dans les initiatives pertinentes.

Quelles connaissances, compétences et expériences clés cherchons-nous à ajouter à notre équipe ?

Connaissances et expérience du domaine

  • 8 à 10+ années d'expérience en cybersécurité, technologies émergentes, politique technologique ou domaine connexe.

  • Solide compréhension de l'IA et de la cybersécurité, avec une connaissance des technologies de pointe plus larges telles que le quantique, la robotique ou l'espace considérée comme un avantage.

  • Expérience dans la direction d'initiatives internationales multi-parties prenantes impliquant entreprises, gouvernements et monde académique.

  • Antécédents de développement de publications de haute qualité, contenus exécutifs ou insights stratégiques.

  • Expérience dans la gestion de partenariats stratégiques et d'équipes transversales.

  • Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais.

Compétences clés

  • Solides compétences en gestion de projet avec une capacité avérée à mener à bien des initiatives internationales complexes.

  • Excellentes compétences en communication, engagement des parties prenantes et influence.

  • Capacité à travailler en collaboration à travers les équipes et à représenter le Centre auprès des dirigeants seniors à l'échelle mondiale.

Pourquoi nous rejoindre ?


Rejoignez une organisation indépendante et impartiale avec plus de 55 ans d'expérience à connecter les dirigeants pour comprendre les défis mondiaux et faire avancer le monde ensemble.

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Responsable, Technologie et Innovation, Centre pour la Cybersécurité

Métier associé à cette offre

Ingénieur en innovation/ingénieure en innovation Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les ingénieurs en innovation/ingénieures en innovation participent à la planification, à l’organisation et à la réalisation de projets liés à des produits d’innovation. Ils/Elles… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion de projet agile Connaissance des technologies émergentes (IA, IA générative, IoT, multimodalité) Analyse de marché et business‑modeling Prototypage rapide
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 82'800 CHF
Salaire moyen du marché 107'640 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 107'640 CHF
82'125 CHF
Salaire net mensuel 6'844 CHF
Charges sociales 14'316 CHF
Impôts 11'199 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Administration publique & Associations en Suisse, le salaire moyen est de 107'640 CHF/an.
💡 📍 La région de Genève influence le salaire avec un coefficient de 1.20
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — ingénieur en innovation/ingénieure en innovation

Gestion de projet agile · Connaissance des technologies émergentes (IA, IA générative, IoT, multimodalité) · Analyse de marché et business‑modeling · Prototypage rapide · Communication inter‑disciplinaire
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
PhD ou Master en génie, design thinking, ou domaine connexe, idéalement avec projet de recherche appliquée Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance nationale de diplômes étrangers via UniEvaluation, Équivalence de la licence d\.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…