Un-e animateur-trice socioculturel-le entre 70 et 80% Maison de quartier de Saint-Jean

La Fondation genevoise pour l'animation socioculturelle soutient la cohésion sociale à Genève. Un poste d'animateur socioculturel est à pourvoir au sein de la Maison de quartier de Saint-Jean.

TACHES

Animer et impliquer les habitants dans la vie du quartier. Concevoir et évaluer des projets socioculturels adaptés aux besoins.

• Développer des relations avec les acteurs locaux et participer aux réseaux.

COMPETENCES

Bachelor en travail social ou titre équivalent, expérience en animation.

COMPETENCES

en gestion de projets et en animation socioculturelle.

• Capacité à mobiliser et créer du lien avec les habitants. Description de l'entreprise
• La Fondation genevoise pour l'animation socioculturelle est une institution partenariale, financée par le Canton et les communes, qui a pour

MISSIONS

de favoriser et d'entretenir la cohésion sociale sur le canton de Genève, soit de veiller à la qualité de la relation entre les individus et la société. Grâce à des actions socio-éducatives, socioculturelles et associatives de terrain menées par les centres et les équipes hors murs, la Fondation répond aux besoins de la population en termes de rencontre, d'échange, de solidarité, de citoyenneté, de qualité de vie, dans un objectif général de prévention de la désinsertion sociale. Mise au concours au sein de la Maison de quartier de Saint-Jean (MQSJ), d’un poste d’ animateur·trice socioculturel·le entre 70 et 80 %. Description du poste

• Animation du quartier
• Par une démarche collective et participative :Encourager l’implication active des habitantes et habitants dans la vie du quartier,Renforcer la connaissance du quartier et le sentiment d’appartenance,Faciliter l’accès à la culture, aux loisirs et aux espaces d’expression pour toutes et tous,Concevoir, coordonner et évaluer des projets socioculturels en lien avec les besoins du terrain,Relations avec le quartier et travail en réseauDévelopper et entretenir des relations de proximité avec les acteurs du quartier (associations, collectifs, habitants, services de la Ville de Genève),Diffuser et porter les valeurs du projet institutionnel de l’association,Participer activement aux réseaux professionnels, associatifs et citoyens du quartier,Contribuer au maillage social et à la dynamique partenariale du territoire,Exemples d'activités :Accueil des nouveaux habitants,Organisation d'apéros débat,Gestion et animation du laboratoire photo et des locaux de répétition (musique et danse),Coordination du journal
• Quartier Libre,Participation à l’organisation des fêtes et évènements.

QUALIFICATIONS

COMPETENCES

et expériences

• Être en possession d’un
• Bachelor en travail social,niveau HES ou d’un titre universitaire équivalent (sciences de l’éducation, sociologie, psychologie, anthropologie, éthnologie / Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé (DEES), Diplôme d'Etat Supérieur de la Jeunesse, de l'Education Populaire et de Sport (DESJEPS). La reconnaissance SEFRI du DEES/DESJEPS doit se faire durant la 1ère année dans le poste et donne accès à la classe de fonction maximale.
• Expérience confirmée en animation socioculturelle,Intérêt marqué pour le travail avec des publics diversifiés,

COMPETENCES

reconnues en conceptualisation et gestion de projets,

COMPETENCES

• personnelles et relationnelles
• Aptitude à créer du lien et à mobiliser les habitants,Capacité à rechercher activement l'information et à développer des solutions adaptées,Autonomie dans l'action et créativité dans l'approche,Capacité à gérer les priorités, les imprévus et les situations nouvelles,Savoir-être professionnel
• Goût et aptitude pour le travail participatif en équipe collégiale,Collaboration étroite avec les moniteurs, le personnel administratif et technique, le comité de gestion et ses com

MISSIONS

,Volonté de travailler avec et pour l'associatif et en réseau (Ville de Genève, autres associations, acteurs et intervenants sociaux),Bonne connaissance du dispositif social genevois et du fonctionnement de la FASe,Maîtrise des logiciels informatiques usuels et bonnes capacités rédactionnelles. Informations supplémentaires

• Ouverture aux horaires flexibles et irréguliers (activités le soir, le week-end et pendant les vacances scolaires),Visitez notre site internet :https://mqsj. ch
• Salaire selon l’échelle des traitements de l’Etat de Genève: classe maximale 15Entrée en fonction : dès que possible
• Pour assurer un équilibre au sein de l’équipe, la préférence sera donnée à des candidats masculins;Délai de postulation : 1er février 2026.