Contremaître / contremaître construction de câbles (h/f/d)

Walo Bertschinger AG
Goldach Il y a 53 jours CDI Construction & Immobilier +41795099589
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Le

Groupe WALO

est une entreprise globale innovante active sur tous les marchés du secteur de la construction. Depuis plus de 100 ans, l'entreprise familiale, dirigée par les 4e et 5e générations, mise sur la combinaison de stabilité et d'innovation. WALO s'est imposé comme un partenaire fiable dans les projets de construction et d'infrastructures en Suisse et dans le monde. Pour renforcer notre équipe sur le site de Goldach, nous recherchons sur rendez-vous une personnalité qualifiée, flexible et dynamique. Votre domaine de responsabilité :

Mise en œuvre des exigences techniques et de planning sur le chantier

Soutenir le directeur de la construction en matière de personnel et de questions techniques

Commandes de matériel

Contrôle des livraisons de matériel

Création de rapports journaliers et de direction ainsi que de croquis dimensionnels

Gestion technique et personnelle des employés subalternes sur le chantier

Organiser, suivre et mettre en œuvre les politiques de qualité, de sécurité et de travail

Votre profil :

Expérience à titre de contremaître, contremaître ou preuve de performance dans un poste similaire en génie civil/construction de câbles

Nous exigeons une grande flexibilité en ce qui concerne les missions de travail irrégulières (travail de nuit/dimanche) ainsi que les missions suprarégionales et les logements en dehors de la ville.

Assertivité

Style de leadership communicatif, clairvoyant et axé sur les objectifs

Indépendance et compétences organisationnelles

Capacité à interagir avec des personnes de cultures différentes

Attitude confiante et relations habiles avec les clients et les clients

Notre offre :

Vous souhaitez faire la différence et soutenir notre entreprise avec votre savoir-faire ? Nous vous proposons un travail stimulant et varié avec beaucoup de place pour l'indépendance, la responsabilité et le potentiel de votre développement ultérieur. Nous offrons des conditions d'emploi attractives avec de très bonnes prestations sociales. Nous attendons avec impatience de recevoir votre dossier de candidature complet. Si vous avez des questions, M. Stefan Bollhalder se fera un plaisir de vous aider par téléphone

Walo Bertschinger AG

M. Stefan Bollhalder

+41 79 509 95 89

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designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

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Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
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Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Contremaître / contremaître construction de câbles (h/f/d)

Métier associé à cette offre

Les assembleurs de câbles et de faisceaux lient des fils ou des câbles pour former des faisceaux de câbles qui seront utilisés dans des systèmes et équipements électroniques et… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Assemblage manuelle et automatisé de câbles et faisceaux Lecture de schémas électriques et normes Contrôle qualité et conformité Connaissance des normes ISO/IEC et TIA/EIA
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 132'250 CHF
Croissance annuelle +3.3%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Construction & Immobilier en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Goldach influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 22.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — assembleur de câbles et de faisceaux/assembleuse de câbles et de faisceaux

Assemblage manuelle et automatisé de câbles et faisceaux · Lecture de schémas électriques et normes · Contrôle qualité et conformité · Connaissance des normes ISO/IEC et TIA/EIA · Sécurité industrielle et gestion des risques
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Apprentissage de technicien en génie électrique ou en mécanique, complété par une formation complémentaire en fibre optique et en normes industrielles (ex. ISO/IEC 11801, TIA/EIA). Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des compétences à l\, expertise fibre optique.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…