Opérateur/trice de machine en production

Rejoignez Coop en tant que Maschinenführer:in Produktion, un rôle clé.

Tâches

• Produisez et surveillez nos délicieuses pâtisseries.
• Configurez les équipements et assurez leur bon fonctionnement.
• Respectez les normes d'hygiène et de qualité strictes.

Compétences

• Formation en boulangerie ou technologie alimentaire requise.
• Capacité à travailler sous pression et en équipe.
• Compétences techniques en production alimentaire.

Tâches

• Mmh ! Tu fabriques nos délicieuses pains et pâtisseries sur la ligne et les surveilles.
• Tu règles et mets en œuvre différents éléments de l’installation – aucun problème pour toi.
• Tout est sous contrôle, car tu ajustes régulièrement les produits selon les directives en vigueur.
• Sous ta supervision, la manipulation des aliments est soigneuse et correcte, et la ligne de production brille grâce à ta propreté.
• Évidemment, tu respectes les règles d’hygiène et les directives.

Exigences

• Bienvenue à toi, boulanger/ère-pâtissier/ère CFC ou technologue en alimentation CFC (h/f/d) avec expérience en produits de boulangerie.
• La technique est vraiment ton truc.
• La langue allemande ne te pose aucun problème, ni à l’oral ni à l’écrit.
• Résistant(e) et avec une grande compréhension de la qualité ? C’est toi.
• Travailler le week-end et en équipes te plaît plutôt que de te causer des soucis.

• Avantages : Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel aussi pour le/la partenaire (vivant dans le même ménage), réduction sur l’abonnement général (GA), avantages pour événements culturels, avantages pour activités de loisirs
• Conditions d’emploi : Caisse de pension : 2/3 payé par Coop, conditions d’emploi attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé
• Temps de travail : 5 semaines de vacances, modèles de temps de travail flexibles
• Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue du CCT L et de Coop
• Durabilité : Engagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
• Communication : application interne pour les collaborateurs
• Santé : Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d’entreprise, offres sportives internes à l’entreprise

Votre personne de contact
de la Coopérative Coop
Nadia Ruetsch
Marketing RH