Ingénieure ou ingénieur réseau électrique 80-100%

Groupe E SA
Granges-Paccot Il y a 39 jours Informatique

Description du poste

Ingénieur réseau électrique 80-100% en Suisse occidentale. Rejoignez une entreprise innovante offrant un cadre de profession épanouissant.

TACHES

Élaborer des plans directeurs pour les réseaux HT, MT et BT.

  • Gérer le portefeuille de projets en assurant suivi et priorisation. Planifier les investissements pour le développement des réseaux électriques.

COMPETENCES

  • Formation d'ingénieur HES/EPF en génie électrique exigée.
  • Excellente maîtrise des concepts techniques et des calculs de réseaux.

Qualifications

en informatique et en outils de gestion, idéalement en Data Science. Ingénieure ou ingénieur réseau électrique 80-100%Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des

COMPETENCES

de nos 2450 collaborateurs·trice·s, dont 245 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle. La Direction Distribution électricité construit, entretient et exploite le réseau de distribution électrique. Grâce au développement d’offres innovantes, elle assure la maîtrise technologique de projets tels que la réalisation du réseau intelligent ou l’éclairage public.

MISSIONS

Élaborer et actualiser les plans directeurs des réseaux HT, MT et BT sur la base des évolutions de charges et de production, incluant analyses et simulations pour proposer des mesures concrètesGérer le portefeuille de projets HT, MT et BT : priorisation avec l’Exploitation, suivi des budgets et délais, rédaction des mandats d’étude et participation aux comités de pilotage

  • Planifier les investissements pour le développement et le renouvellement des réseaux et contribuer à l’établissement des budgets annuels
  • Proposer des solutions techniques pour le déploiement des smart grids et définir les renforcements nécessaires en lien avec les nouveaux usages (IPE, mobilité électrique…) au moyen de simulations de réseau électrique et en coordination avec l’ExploitationDéfinir et tenir à jour les directives de planification, assurer la qualité et la disponibilité des données techniques, et participer à l’amélioration continue des processus de la Direction Distribution électricité
  • Profil :Formation d’ingénieur·e HES/EPF en génie électrique, domaine de l’énergie, ou formation jugée équivalente
  • Idéalement au moins 3 ans d’expérience dans des réseaux de distribution, avec une pratique confirmée dans la gestion de projets
  • Excellente maîtrise des concepts techniques (calculs de réseaux, chutes de tension, puissances, courant CC, impédances, etc. ) Solides

Qualifications

en informatique de base, outils de gestion et Business Intelligence (BI). Des connaissances de langages de programmation dans le domaine de la Data Science (ex : Python) est un plus

  • Esprit d’initiative, autonomie dans la prise de décisions, sens de la planification, capacité d’analyse et de synthèse, aisance dans les

CONTACT

s

  • Maîtrise professionnelle complète de la langue française ; de bonnes connaissances en allemand constituent un atout
  • Ce que nous vous offrons :Un environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée. Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel. Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble pour l’énergie de demain »Besoin de renseignements complémentaires

CONTACT

ez Loïc Dunand, Responsable Asset Management opérationnel, au 026 352 55 69.

Intéressé·e Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de

CANDIDATURE

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  • Delia Cosereanu.
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Le salaire n'est pas précisé dans cette offre. En Suisse, les salaires dans le secteur Informatique varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.
Le type de contrat est précisé dans la description ci-dessus. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur Informatique. Vérifiez les conditions spécifiques auprès de Groupe E SA.
En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez Groupe E SA à Granges-Paccot, postulez rapidement : les offres dans le secteur Informatique reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.
Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.

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