Unseren nächsten Helden in der Betriebselektrik 80-100% (m/w)

Cartaseta AG
Gretzenbach Il y a 36 jours CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible
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Betriebselektriker 80-100% (m/w/d)

  • Gretzenbach
  • unbefristet
  • Vollzeit, Teilzeit

Über uns

Hey, wir sind Cartaseta, ein Unternehmen in Familienhand. Bei uns stehen Werte wie Engagement, Stabilität, Vertrauen, Flexibilität und Einigkeit ganz oben. Diese Werte haben uns in den letzten 50 Jahren erfolgreich gemacht. Mit unserer langjährigen Erfahrung und modernster Technologie liefern wir erstklassige Produkte für den Handel. Durch Kooperationen mit Werken in Deutschland und Polen können wir flexibel auf die Anforderungen eines globalen Marktes reagieren. Unsere Investitionen in moderne Technologien ermöglichen es uns, mit dem internationalen Markt Schritt zu halten. Wir verbinden dieses große Potenzial mit effizienten Unternehmensstrukturen und einer persönlichen Kundennähe, die für ein tiefes Verständnis von Menschen und Märkten sorgt.

Zur Verstärkung unseres Teams in Gretzenbach suchen wir baldmöglichst Dich als

Unseren nächsten Helden in der Betriebselektrik 80-100% (m/w)

Aufgaben

  • Wartung und Instandhaltung:Du bist verantwortlich für die Wartung und Instandhaltung unserer hochmodernen Produktionsanlagen in den Bereichen Papiererzeugung und -verarbeitung, Gebäudetechnik sowie Infrastrukturanlagen (Energie). Dein Einsatz sorgt dafür, dass unsere Maschinen reibungslos laufen und unsere Prozesse optimal funktionieren
  • Störungsanalyse und -behebung:Bei technischen Störungen bist du unser Problemlöser. Du analysierst die Ursachen und behebst sie schnell und effizient, um Ausfallzeiten zu minimieren und die Produktion am Laufen zu halten
  • Schalthandlungen:Du führst fachgerecht Schalthandlungen an unseren Niederspannungsanlagen durch und gewährleistest so die Sicherheit und Stabilität
  • Prüfungen und Erweiterungen:Du führst regelmässige Prüfungen durch und bist an der Erweiterung unserer elektrischen Installationen beteiligt, um unsere Infrastruktur stets auf dem neuesten Stand zu halten
  • Materialdisposition:Du kümmerst dich um die Disposition von Material und Ersatzteilen für den elektrischen Bereich und sorgst dafür, dass immer alles zur Hand ist, was benötigt wird

Profil

  • Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Automatiker, Elektroinstallateur EFZ oder eine gleichwertige Ausbildung und verfügst bereits über 1 bis 2 Jahre Berufserfahrung unter Aufsicht einer fachkundigen Person zur elektrischen Installation
  • Deine Bewilligung für innerbetriebliche Installationsarbeiten gemässArt. 13 NIV ist ein wichtiger Bestandteil deiner Qualifikation
  • Gute Deutschkenntnisse, damit du dich sicher und effektiv im Team verständigen kannst
  • Du bist bereit, im Pikettdienst (4-5 Wochen Intervall) zu arbeiten und scheust dich nicht vor neuen Herausforderungen
  • Du hast bereits Erfahrung in einem ähnlichen Bereich gesammelt und bringst Kenntnisse in Steuerungen (Siemens) sowie in der Prozessleit-, Mess- und Regeltechnik mit - das ist ein grosses Plus!
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit und Initiative sind für dich selbstverständlich

Angebot

  • Mindestens 5 Wochen Urlaub, damit du dich richtig erholen kannst
  • Eine 42-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Kostenlose Parkplätze damit du dir keine Sorgen um die Parkplatzsuche machen musst
  • Freue dich auf Geburtstags-, Oster- und Nikolausgeschenke
  • Eine gute Pensionskasse für deine Zukunftssicherung
  • Kostenloses Obst und Eis im Sommer sowie gesunde Verpflegungsangebote
  • Arbeite in einem sehr guten Team und einer tollen Atmosphäre
  • Zweimal im Jahr kostenlose Produkte
  • Eine gründliche Einführung und Schulung, um dich optimal auf deine Aufgaben vorzubereiten
  • Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung, um deine Fähigkeiten ständig zu erweitern
  • Ein zentraler Arbeitsplatz zwischen Aargau, Solothurn und Bern
  • Zugriff auf unsere Mitarbeiter-App für aktuelle Informationen und Kommunikation
  • Profitiere von Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
Bist du bereit, deine berufliche Reise mit Produkten zu beginnen, die nicht nur den Alltag erleichtern, sondern auch das Leben verbessern? Bei uns dreht sich alles um Toilettenpapier, Kosmetiktücher, Taschentücher und Haushaltspapier - Produkte, die nicht nur notwendig sind, sondern auch ein Stück Komfort und Hygiene in den Alltag bringen. Wenn du dich nach einer beruflichen Herausforderung sehnst, die gleichzeitig sinnstiftend ist, dann bewirb dich jetzt und sei Teil eines Teams, das Qualität und Innovation in den Mittelpunkt stellt!

Kontakt

JanetteHuber
Personalfachfrau

Cartaseta AG | Personalabteilung | Sandackerstrasse 3 | 5014 Gretzenbach

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Métier associé à cette offre

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Gretzenbach influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…