Product Innovation Manager 80-100% m/w/d

Ibach/Schwyz, Victorinox AG, Organisationseinheit Product Management

Die Ursprünge von Victorinox gehen auf das Jahr 1884 zurück, als Karl Elsener in der Zentralschweiz eine Messerschmiede gründete und das originale Swiss Army Knife™ entwickelte. Heute ist Victorinox ein in vierter Generation geführtes und in über 120 Ländern tätiges Familienunternehmen. Neben den ikonischen Taschenmessern zählen hochwertige Haushalts- und Berufsmesser, Uhren und Reisegepäck zum Portfolio. Die Produkte verkörpern die Marke und sorgen dafür, dass die Konsumenten mit durchdachten und meisterhaft gefertigten Lösungen bestens auf die Herausforderungen des Alltags vorbereitet sind.

Beschreibung der Aufgaben

• Identifikation und Entwicklung von Innovationspotenzialen durch die Analyse von Trends, Technologien, Märkten, Materialien und Geschäftsmodellen über alle vier Produktkategorien hinweg.
• Leitung und Unterstützung von Innovationsinitiativen – von der Ideenfindung und Validierung bis hin zur Überführung in den Value-Creation-Prozess.
• Übersetzung von Erkenntnissen und Ergebnissen in Opportunity Briefs, Konzepte, Experimente, Pilotprojekte und klare Handlungsempfehlungen.
• Bewertung von Innovationsmöglichkeiten hinsichtlich Attraktivität (Desirability), Wirtschaftlichkeit (Viability), Umsetzbarkeit (Feasibility) und Nachhaltigkeit (Sustainability), einschließlich Kundenbedürfnissen, Geschäftspotenzial, technischer Machbarkeit und Nachhaltigkeitsauswirkungen.
• Moderation bereichsübergreifender Zusammenarbeit sowie strukturierter Innovationsformate, um Stakeholder auszurichten, ein gemeinsames Verständnis zu schaffen und Entscheidungsprozesse zu beschleunigen.
• Steuerung interner und externer Ideenmanagement-Aktivitäten – von der Bewertung und Strukturierung von Ideen bis zur Identifikation vielversprechender Chancen und deren Überführung in Innovationsprojekte oder Explorationsformate.
• Aufbau und Pflege von Wissensressourcen im Innovationsbereich, wie Materialbibliotheken, Scouting-Berichten, Benchmark-Referenzen, Vorlagen, Playbooks und Wissensmanagement-Tools.
• Evaluierung und Unterstützung der Einführung neuer Technologien, digitaler Werkzeuge und KI-gestützter Innovationsmethoden.

Profil

• Bachelorabschluss in Innovationsmanagement, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft/Strategie, Industrie- bzw. Produktdesign oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Innovation, Produktentwicklung, Produktmanagement, Design oder Technologie-Scouting, idealerweise in der Konsumgüterbranche.
• Erfahrung in der Leitung bereichsübergreifender Innovationsinitiativen, Workshops und Stakeholder-Alignment-Prozessen.
• Ausgeprägte analytische, strategische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, Erkenntnisse in konkrete Geschäftsmöglichkeiten zu übersetzen.
• Fundierte Kenntnisse von Innovationsframeworks, agilen Methoden, Prototyping, Geschäftsmodellentwicklung und Produktentwicklungsprozessen.
• Erfahrung im Trend-, Technologie-, Markt-, Material- oder Zukunfts-Scouting.
• Gutes Verständnis der Nachhaltigkeitsaspekte in der Produktentwicklung, einschließlich Materialien, Langlebigkeit, Kreislaufwirtschaft und Zielkonflikten.
• Hervorragende Kommunikations-, Moderations- und Stakeholder-Management-Kompetenzen über verschiedene Fachbereiche hinweg.
• Unternehmerische, kollaborative und kundenorientierte Denkweise mit hoher Neugier für neue Technologien, digitale Werkzeuge und KI-Anwendungen.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1) in Wort und Schrift.

Benefits

• Einzigartige, familiäre Kultur mit langfristig und nachhaltig ausgerichteter Unternehmensführung
• Internes Kurs- und Freizeitangebot sowie Unterstützung bei externen Weiterbildungen
• Moderne Arbeitszeitmodelle, wie z.B. Home-Office
• Kostenfreie Parkplätze, bzw. Arbeitswegbeiträge für öffentliche Verkehrsmittel
• Ansprechende Vorteile bei unserer Pensionskasse und den Sozialversicherungen