Employé Service Commercial Interne – Vente de Services (h/f)

Hospitec AG
Indianapolis Il y a 25 jours CDI Commerce & Vente
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HOSPITEC AG est l’entreprise de service leader dans le domaine de la maintenance indépendante des fabricants et gère des parcs entiers d’appareils médicotechniques dans les hôpitaux, maisons de retraite et de soins, cabinets médicaux et autres clients du secteur de la santé.
Souhaitez-vous également rejoindre notre équipe à l’avenir ? À notre siège principal à Spreitenbach, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne engagée en tant que

Employé Service Commercial Interne – Vente de Services (h/f)

Votre domaine de responsabilités
  • Conseil téléphonique et écrit ainsi que suivi des clients existants dans toute la Suisse (Suisse alémanique et romande)
  • Coordination et traitement des demandes clients concernant l’assortiment, les prix, les questions contractuelles et techniques relatives aux services
  • Gestion des offres pour les demandes clients et assistance dans les projets, calcul et élaboration autonome des offres
  • Utilisation active et maintenance du système CRM et ERP
  • Soutien aux Key Account Managers
  • Collaboration étroite avec le service commercial externe, l’administration et la technique

Votre profil
  • Formation commerciale de base achevée
  • Expérience dans la vente interne ou au back-office
  • Personnalité communicative avec un fort sens du service
  • Affinité et intérêt pour la vente de services et la technologie médicale
  • Mode de travail autonome et fiable
  • Bonnes connaissances et maîtrise assurée de Microsoft Office, en particulier Excel/Word, ainsi que des systèmes CRM et ERP
  • Talent organisationnel, esprit d’équipe, pensée logique et capacité de persuasion
  • Personnalité engageante
  • Allemand langue maternelle et bonnes connaissances du français

Nous vous offrons
  • Centre de compétences composé de plus de 500 collaborateurs dans divers domaines
  • Possibilités d’évolution dans différents secteurs spécialisés
  • Culture du tutoiement transversale à l’entreprise et aux niveaux hiérarchiques
  • Poste de travail moderne
  • Possibilités continues de développement et de formation
  • Domaine d’action autonome dans lequel vous pouvez apporter et développer vos connaissances professionnelles approfondies
  • Conditions d’emploi attractives
  • 5 semaines de vacances
  • Divers avantages (réductions pour les employés, parkings gratuits, fruits, café et boissons gratuits)
  • Événements d’équipe réguliers et manifestations pour les employés ainsi que très bonnes prestations sociales
ITRIS vous offre ces avantages et bien d’autres. Plus d’informations ici !

Nous ne prenons en compte que les candidatures en ligne via notre outil de candidature avec photo, CV et certificats. Nous nous réjouissons de votre candidature !

Ce poste sera pourvu sans le soutien de prestataires externes en ressources humaines.

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

None

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

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20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé

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Métier associé à cette offre

Les instructeurs personnel navigant commercial/instructrices personnel navigant commercial forment les stagiaires sur toutes les questions relatives aux opérations à l’intérieur… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 149'500 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Indianapolis influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — instructeur personnel navigant commercial/instructrice personnel navigant commercial

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…