Business Development Specialist

Autogrill Schweiz-AG
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Als Business Development Specialist (80% - 100%) unterstützt das Schweizer Team bei der Weiterentwicklung und Expansion unserer Standorte in der Schweiz.

Deine Aufgaben

Projektmanagement:

  • Koordination von Business Development-Projekten, einschliesslich Zeitplanung, Ressourcenallokation und Budgetierung nach Vorgabe.
  • Anschaffung, Analyse und Weiterverarbeitung von internen und externen Informationen.
  • Erstellung und Produktion von Wettbewerbsunterlagen inkl. Briefings, Korrekturen und Debriefings mit internen und externen Stellen.

Konzeptionelle Arbeiten

  • Mithilfe bei der Erarbeitung von Gastronomie Konzepten unter Berücksichtigung der individuellen Anforderungen in Bezug auf Standort, Landlord und Zielkundschaft.
  • Erstellung von Konzeptpräsentationen inklusive Bildrecherche und Texten.

Kommunikation und Berichterstattung:

  • Erstellung von Berichten und Präsentationen für das Management, sowie interne und externe Teams.
  • Kommunikation von Fortschritten, Erfolgen und Herausforderungen.

Administrative Tätigkeiten

  • Verwaltung und Pflege der Datenablage
  • Bearbeitung von Anrufen und Emails, sowie die Kalenderkoordination
  • Erfassen, Kontrolle und Verfolgung von Rechnungen
  • Pflege der Schnittstelle in die Abteilungen Construction & Maintenance

 Das bringst Du mit

  • Starke kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und zur Aufrechterhaltung von Kundenbeziehungen.
  • Starke Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Englische Sprachkenntnisse: Verhandlungssicher in Wort und Schrift
  • Projektmanagement-Erfahrung mit der Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu priorisieren und zu verwalten.
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse für Windows, MS Office. Erste Anwenderkenntnisse Adobe Suite.
  • Ausgeprägtes Gespür und geschultes Auge für zeitgemässes und ansprechendes Design
  • Flexibilität, Anpassungsfähigkeit und die Fähigkeit, in einem sich schnell verändernden Umfeld zu arbeiten.
  • Kenntnisse im Bereich der Gastronomie sind von Vorteil

 

Über Autogrill by Avolta

Liebst du die Dynamik eines lebhaften Arbeitsumfelds, in dem Menschen im Mittelpunkt stehen?

Bei Autogrill bedienen wir täglich Millionen von Reisenden an Flughäfen, Autobahnen und Bahnhöfen in 30 Ländern – und dafür suchen wir engagierte, energiegeladene Menschen wie dich.

Als Teil unseres Teams bist du mehr als nur eine Kollegin oder ein Kollege – du trägst dazu bei, dass aus einer gewöhnlichen Reise ein besonderes Erlebnis wird. Wir bieten dir echte Entwicklungsmöglichkeiten, eine unterstützende Teamkultur und die Chance, Fähigkeiten aufzubauen, die dich beruflich weiterbringen.

Ob du Gäste bedienst, ein Team führst oder operative Abläufe koordinierst – dein Beitrag macht den Unterschied. Wir schätzen unsere Mitarbeitenden, investieren in ihre Entwicklung und schaffen ein Umfeld, in dem sich jede und jeder entfalten kann.

Werde Teil von Autogrill und bring deine Energie auf jede Reise mit. 

Autogrill Schweiz-AG

Frau Clara Beltran

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Compétences recherchées

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Avantages du poste

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Business Development Specialist

Métier associé à cette offre

Spécialiste en administration des affaires Métier associé 65'000–115'000 CHF/an
specialist in business administration and management Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Maitrise des techniques de culture cellulaire et d\ , , ,
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 149'500 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Know influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 02.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — spécialiste en administration des affaires

Maitrise des techniques de culture cellulaire et d\ · , · , · , · ,
Salaire moyen estimé : 87'000 CHF/an.
Licence (Bachelor) en biotechnologie, génie biotechnologique ou domaines connexes, ou formation équivalente de niveau supérieur (Master, PhD) valorisée. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers par le Service de reconnaissance des qualifications (SRQ) du SC, Accréditation d\, enseignement supérieur par l\, Université de Lausanne.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…