Logistiker EBA (m/w/d)

Quali-Night AG
Kölliken Il y a 4 jours CDD Logistique & Transport
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Kölliken

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Le transport de nuit est un métier pour les personnes dynamiques ? hommes et femmes. Bien sûr, il faut aussi du feeling : nous connaissons la sensibilité des marchandises et des voisins. Avec un engagement à 100 % et des solutions de haute qualité, chaque mission chez nous est placée sous une bonne étoile. La nuit appartient ainsi à nos clients. Rejoignez notre équipe et façonnez l?avenir de la logistique !

Ce que vous accomplissez
  • Vous travaillez activement à la réception, à l?expédition et à la préparation des commandes
  • Vous veillez à ce que les marchandises arrivent en toute sécurité et rapidement à la bonne place de stockage. Le chaos ? Pas avec vous !
  • Vous déplacez principalement les marchandises avec des chariots élévateurs d?un point A à un point B
  • Des enregistrements soignés et corrects dans le système informatique sont pour vous une évidence
  • Vous saisissez tous les mouvements de matériel dans le système et vous occupez du traitement des bons de livraison et des documents de chargement
  • Vous maintenez l?entrepôt en bon état et êtes ouvert à des tâches supplémentaires pour garantir un déroulement sans accroc
Pourquoi vous réussissez
  • Vous disposez d?une formation achevée en tant que logisticien CFC
  • Vous êtes déjà titulaire d?un permis de chariot élévateur et d?un permis de conduire catégorie B
  • Vous pouvez vous exprimer avec assurance en allemand à l?oral et à l?écrit
  • Fiabilité, précision et une grande capacité d?adaptation aux nouveaux défis vous caractérisent
  • Même en cas de stress, vous restez calme, gardez une vue d?ensemble et êtes résistant
  • Les horaires fixes à partir de 19h00 du lundi au vendredi s?intègrent bien dans votre rythme
Vos avantages


Réglementation attractive des congés
Chez nous, vous commencez avec 5 semaines de congés et bénéficiez dès la 5e année de service de 6 semaines !

Possibilités de formation et de développement
Chez nous, vous pouvez évoluer ? nous encourageons et exigeons les talents

Formation d?introduction centrale
Vos premiers jours de travail se déroulent lors d?une formation d?introduction centrale où les bases les plus importantes vous sont transmises

Places de parking gratuites
Prêt, partez, stationnez ? chez nous, vous pouvez vous garer gratuitement


Votre contact
Emina Alagic
Service du personnel
+41 62 747 47 26

Lieu de travail
Hardfeld 3
5742 Kölliken

Qui nous sommes
Pour nous, en tant qu?entreprise, la collaboration solidaire et une atmosphère de travail positive sont au centre. C?est pourquoi nous apprécions particulièrement des qualités telles que l?esprit d?équipe, l?entraide et la motivation. De plus, nous attachons une grande importance à la ponctualité, à la loyauté et à la précision, car ces valeurs constituent la base d?un travail fiable et orienté client.

Logistique & Transport Commercial / Achats / Logistique / Distribution / Logistique / Supply Chain

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Estimations pour le marché suisse
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Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
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Salaire minimum du marché 69'000 CHF
Salaire moyen du marché 86'250 CHF
Salaire maximum du marché 109'250 CHF
Croissance annuelle +2.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 86'250 CHF
65'805 CHF
Salaire net mensuel 5'484 CHF
Charges sociales 11'471 CHF
Impôts 8'973 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Logistique & Transport en Suisse, le salaire moyen est de 86'250 CHF/an.
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 14.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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