Linienführer:in Bäckerei Dauernachtschicht

COOP
Köniz Il y a 50 jours CDD Commerce & Vente
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Es-tu prêt à travailler dans un environnement où la qualité n?est pas seulement une promesse, mais une valeur vécue ? Chez Panofina, nous sommes fiers de la qualité de nos produits et services. Rejoins notre équipe de production et aide-nous à continuer de créer des produits qui impressionnent et qui non seulement répondent aux attentes de notre clientèle, mais les dépassent.
Chef de ligne : boulangerie en équipe de nuit permanente

Tâches

  • Mmh ! Tu fabriques nos délicieuses pains et pâtisseries à la ligne et les surveilles.
  • Tu règles et mets en ?uvre différents éléments de l?installation ? aucun problème pour toi.
  • Tout est sous contrôle car tu vérifies régulièrement les produits avec les exigences en vigueur.
  • Sous ta supervision, la manipulation des aliments est soignée et correcte.
  • La propreté est primordiale, c?est pourquoi tu nettoies aussi la ligne de production.

Exigences

  • Bienvenue, tu es boulanger/pâtissier diplômé(e) CFC ou technologue en denrées alimentaires CFC (h/f/d) avec expérience en produits de boulangerie.
  • La technique est vraiment ton truc.
  • La langue allemande ne te pose aucun problème, ni à l?oral ni à l?écrit.
  • Résistant(e) et avec une grande compréhension de la qualité ? C?est toi.
  • Travailler le week-end et en équipes te plaît plutôt que de te causer des soucis.

Ce que nous offrons

  • Avantages : réduction sur l?offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu?à 20 % de réduction sur diverses prestations d?assurance, jusqu?à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l?achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel aussi pour le/la partenaire (vivant dans le même ménage), réduction sur l?abonnement GA, avantages pour événements culturels, avantages pour activités de loisirs
  • Conditions d?emploi : caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d?emploi attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d?épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé
  • Temps de travail : 5 semaines de vacances, modèles de temps de travail flexibles
  • Formation continue : plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec diverses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue du CCT L et de Coop
  • Durabilité : engagement pour les humains, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
  • Communication : application interne pour les collaborateurs
  • Santé : Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l?abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d?entreprise, offres sportives internes à l?entreprise

Ta personne de contact
de la Coop Genossenschaft
Christelle Heitz
Marketing RH

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