Magasinier(ère) Vente
COOPRejoignez Coop en tant que Magaziner:in Verkauf, un rôle clé pour nos clients. Profitez d'un environnement de travail dynamique et de nombreux avantages.
Tâches
- Accueillir les marchandises au magasin avec soin et précision.
- Maintenir l'ordre et la propreté du stock pour une meilleure organisation.
- Assister les clients avec le sourire et les conseiller efficacement.
Compétences
- Une expérience en vente ou logistique est un atout majeur.
- Un excellent sens du service client et de la communication.
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins.
Tâches
- Lorsque les marchandises arrivent en stock, tu les réceptionnes avec un œil attentif.
- Grâce à toi, l’entrepôt est toujours ordonné et propre.
- Tu assures le réapprovisionnement des boissons et les mets en valeur.
- Debout, tu accueilles, sers et conseilles ta clientèle avec amabilité.
- En équipe, tu soutiens aussi tes collègues dans d’autres domaines et peux parfois dépanner à la caisse – aucun problème.
Exigences
- Tu as déjà acquis de l’expérience dans la vente ou la logistique ? Super !
- Un engagement total et un grand sens du service sont pour toi une évidence.
- Tu sais parler et écrire en allemand.
- Tu es en forme et en bonne condition physique.
- Avantages : Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel aussi pour le/la partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l’abonnement GA, avantages pour événements culturels, avantages pour activités de loisirs
- Conditions d’emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d’emploi attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé
- Temps de travail : 5 semaines de vacances, modèles de temps de travail flexibles
- Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue du L-CCT et de Coop
- Durabilité : Engagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
- Communication : application interne pour les collaborateurs
- Santé : Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d’entreprise, offres sportives internes à l’entreprise
Ta personne de contact
de la Coop Coopérative
Nadia Ruetsch
Marketing RH
