Mitarbeiter: in Wareneingang, 80-100%
COOP
Nous relions la Suisse ? Chez Coop dans la logistique et le transport, tu veilles à ce que les marchandises arrivent exactement là où elles sont nécessaires. Tu es responsable d?un déroulement sans accroc et soutiens notre croissance commune. Deviens membre de l?équipe et aide-nous à renforcer les liens qui font Coop.
Employé(e) : Réception des marchandises, 80-100%
Employé(e) : Réception des marchandises, 80-100%
Tâches
- Contrôler soigneusement les livraisons quant à leur complétude, quantité et dommages visibles
- Enregistrer les entrées de marchandises conformément aux processus définis, de manière complète et correcte dans le système
- Veiller à ce que les marchandises soient correctement étiquetées, préparées et stockées aux emplacements prévus
- Signaler immédiatement toute divergence, marchandise endommagée ou incohérence à la personne de contact responsable
- Soutenir l?équipe dans les travaux généraux d?entrepôt et participer activement au déchargement des conteneurs ainsi qu?aux opérations quotidiennes
Exigences
- Idéalement, tu disposes d?une formation de base achevée en logistique EFZ ou EBA et d?une expérience pratique en logistique d?entrepôt
- Tu as une bonne maîtrise de l?allemand à l?oral et à l?écrit et comprends parfaitement les consignes de travail ainsi que les règles de sécurité
- Tu es en bonne forme physique, résistant(e) et prêt(e) à déplacer régulièrement des marchandises et à effectuer des travaux opérationnels en entrepôt
- Tu travailles avec soin, fiabilité et responsabilité, et gardes une vue d?ensemble même en cas de forte charge de travail
- Avantages : 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu?à 20 % de réduction sur diverses prestations d?assurance, jusqu?à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, carte Reka : réduction à l?achat, réduction sur l?abonnement général
- Conditions d?emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d?emploi attractives et égalité salariale certifiée, 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé
- Temps de travail : 5 semaines de vacances
- Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne
- Durabilité : Engagement pour les humains, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
- Communication : application interne pour les collaborateurs
- Santé : Update-Fitness : CHF 200.? de réduction sur l?abonnement annuel
Ta personne de contact
de la coopérative Coop
Michèle von Däniken
Marketing RH
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