Rayonleiter:in Convenience / Fleisch
COOPCoop recherche un(e) Rayonleiter:in pour le secteur Convenience/Fleisch. Rejoignez une équipe dynamique où l'expérience client est la priorité.
Tâches
- Diriger le rayon afin d'assurer une expérience d'achat agréable.
- Gérer le réapprovisionnement pour garantir la disponibilité des produits.
- Offrir des conseils aux clients et diriger l'équipe avec respect.
Compétences
- Formation en vente au détail ou expérience pertinente dans le secteur.
- Excellentes compétences en communication en allemand.
- Capacité à travailler de manière flexible et à s'adapter.
Tâches
- Ton objectif lorsque tu diriges le rayon Convenience et Viande ? Offrir une expérience fraîcheur et d?achat agréable à ta clientèle.
- Tu assures régulièrement le réapprovisionnement afin que les produits soient toujours disponibles. Et lorsque les marchandises sont en rayon, elles donnent envie d?être goûtées.
- Si ta clientèle a une question ou une demande, tu réponds avec compétence et plaisir.
- Le respect est au c?ur de ta gestion d?équipe. Ainsi, tu crées une excellente ambiance.
Exigences
- Formation de base achevée dans le commerce de détail, en tant que spécialiste de la viande (h/f/d), cuisinier/cuisinière (h/f/d) ou expérience professionnelle équivalente dans le domaine Convenience/Viande ? Tous ces domaines conviennent pour ce poste.
- Tu connais la vente et la gestion dans une fonction similaire.
- Tu as déjà des connaissances produits dans le domaine de responsabilité Convenience et Viande ? Un grand avantage.
- Tu aimes conseiller les gens et partager ton intérêt pour les produits de qualité et le savoir culinaire.
- Tu maîtrises très bien l?allemand ? à l?oral comme à l?écrit.
- Tu es flexible concernant les horaires de travail.
- Tu apprends facilement à te familiariser avec de nouveaux systèmes.
- Avantages : Réduction sur l?offre de voyages ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu?à 20 % de réduction sur diverses prestations d?assurance, jusqu?à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobile et prépayés à prix avantageux chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l?achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel aussi pour le/la partenaire (vivant dans le même ménage), réduction sur l?abonnement GA, avantages pour événements culturels, avantages pour activités de loisirs
- Conditions d?emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d?emploi attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d?épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé
- Temps de travail : 5 semaines de vacances, modèles de temps de travail flexibles
- Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec diverses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue du L-CCT et de Coop
- Durabilité : Engagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
- Communication : application interne pour les collaborateurs
- Santé : Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l?abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d?entreprise, offres sportives internes à l?entreprise
Ta personne de contact
de la Coop Coopérative
Christelle Heitz
Marketing RH
