Laborant:in Mikrobiologie

NESTLE
Konolfingen Il y a 73 jours CDI Enseignement & Formation Annonce en allemand · traduction indisponible
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Wir bei Nestlé wollen dazu beitragen, eine bessere und gesündere Welt zu gestalten, Menschen zu einem gesünderen Leben zu inspirieren und in einem Umfang und Tempo zu arbeiten, das einen Unterschied macht. Wir tun dies, indem wir ein Vielfältiges, freundliches, unterstützendes und kollaboratives Umfeld fördern, das positiven Wandel hervorruft, Innovationen begrüsst und Menschen und Teams befähigt, zu gewinnen. 

 

Laborant:in Mikrobiologie

Übersicht Position 

Standort: Konolfingen, Schweiz 
Unternehmen: Nestlé Schweiz S.A. 
Beschäftigungsgrad: 100%
Vertragsart: unbefristet 
Anstellungsbeginn: ab sofort oder nach Vereinbarung 

Benefits 

 

  • Internationales Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub, 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub 
  • 13. Monatslohn und Bonusmöglichkeit 
  • Leistungen der Pensionskasse über dem gesetzlichen Minimum 
  • Viele Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und persönlichen Entfaltung 

 

Kurzüberblick Position 

550 Mitarbeitende, die für die Herstellung hochwertiger Säuglingsnahrung für das In- und Ausland zuständig sind, prägen das dynamische, hochautomatisierte Arbeitsumfeld der Fabrik Konolfingen. Dies stellt täglich hohe Ansprüche an unser Team in Bezug auf Einhaltung von Hygienebestimmungen und Arbeitssicherheit. Möchten auch Sie Teil unseres Teams sein? 
Zur Verstärkung unserer Abteilung Quality Control suchen wir eine exakte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als Laborant:in Mikrobiologie für unser neues, hochmodernes Labor. Sie werden nicht nur innovative, molekular- und mikrobiologische Methoden anwenden, sondern auch gemeinsam mit uns neue Prozesse entwickeln und implementieren. 

Ein Tag im Leben eines/-r Laborant:in Mikrobiologie 

 

  • Durchführung und Auswertung von molekular- und mikrobiologischen Analysen für die Qualitätskontrolle 
  • Beurteilung und Dokumentation von Analysenresultaten unter Einhaltung des Out of Specification Prozesses 
  • Unterstützung bei der Einführung sowie der Validierung und Verifizierung neuer analytischer Methoden 
  • Sicherstellung der Einhaltung von GLP-, GMP- und ISO17025-Vorschriften sowie die Überwachung und Pflege von Geräten gemäss internem Kontrollplan 
  • Herstellung und Sterilisation von Nährmedien für die Mikrobiologie 
  • Mitwirkung bei der Erstellung, Überarbeitung und Schulung von laborbezogenen Vorschriften 
  • Mitarbeit und Koordination ausgewählter Projekte im Laborumfeld 

Das macht Sie erfolgreich 

 

  • Abgeschlossene Ausbildung als Biologielaborant/in EFZ oder Studium in Mikrobiologie, Biotechnologie, Life Sciences oder einem vergleichbaren Fachgebiet. 
  • Mehrjährige Erfahrung im analytischen Bereich im GLP-Umfeld 
  • Fundierte Kenntnisse in Mikrobiologie, Molekularbiologie sowie relevanten Labor- und Analysenmethoden 
  • Teamfähige, flexible und belastbare Persönlichkeit 
  • Organisationstalent mit einer exakten und gewissenhaften Arbeitsweise 
  • Sehr gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse von Vorteil 
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse (Niveau B1)

 

Wir bei Nestlé wollen dazu beitragen, eine bessere und gesündere Welt zu gestalten, Menschen zu einem gesünderen Leben zu inspirieren und in einem Umfang und Tempo zu arbeiten, das einen Unterschied macht. Wir tun dies, indem wir ein Vielfältiges, freundliches, unterstützendes und kollaboratives Umfeld fördern, das positiven Wandel hervorruft, Innovationen begrüsst und Menschen und Teams befähigt, zu gewinnen. 

Sie möchten für die ganz Kleinen auf dieser Welt Grosses bewirken? Werden Sie Teil von Nestlé und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Diplome etc.) direkt online zu.

Laborant:in Mikrobiologie

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 94'300 CHF
Salaire maximum du marché 120'750 CHF
Croissance annuelle +2.7%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 94'300 CHF
71'947 CHF
Salaire net mensuel 5'996 CHF
Charges sociales 12'542 CHF
Impôts 9'811 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Enseignement & Formation en Suisse, le salaire moyen est de 94'300 CHF/an.
💡 📍 La région de Konolfingen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 13.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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