SPECIALIST HR TRAINING & DEVELOPEMENT (a) 100% 1

General Dynamics European

• Planification et coordination des mesures de développement du personnel internes et externes
• Sélection et évaluation des prestataires de formation appropriés
• Conseil et soutien aux collaborateurs et aux cadres en matière de développement
• Création et optimisation des supports et concepts de formation
• Animation des formations et modération des sessions de formation
• Conception et mise en ?uvre du programme annuel de développement du personnel
• Participation aux projets et concepts RH dans le domaine du développement du personnel

• Formation commerciale de base avec formation complémentaire achevée en RH (par ex. certificat professionnel RH)
• Expérience professionnelle de plusieurs années dans une fonction RH comparable
• Très bonnes connaissances de MS Office ainsi qu?une expérience approfondie de SAP (SuccessFactors) un atout
• Méthode de travail structurée, fiable et précise avec un sens aigu de l?organisation
• Personnalité orientée service avec une grande conscience de la qualité

• Place à l?initiative personnelle et possibilités de participation ainsi que soutien par une équipe dynamique
• Postes de travail modernes et parfaitement équipés
• Conditions d?emploi attractives telles que la prise en charge de la part employé pour l?assurance accidents non professionnels et indemnités journalières maladie, carburant à tarif préférentiel et station de recharge, participation aux abonnements transports publics, etc.
• Modèles de travail flexibles et perspectives d?avenir passionnantes
• Programme de formation continue varié et programmes de promotion des talents
• Culture d?entreprise collégiale avec communication ouverte, esprit d?équipe et processus décisionnels courts
• Gestion active de la santé et de la sécurité ainsi qu?un focus sur le bien-être et la diversité