Inspecteur CND avec fonction de gestion (h/f/d)

ANDRITZ
Kriens Il y a 55 jours CDI Ingénierie & Technique 0413295537
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Andritz Hydro

est un pionnier et un fournisseur leader de révisions et de modernisations de centrales hydroélectriques. 250 collaborateurs à Kriens et Vevey façonnent activement cette success story - engagés, innovants et passionnés par les énergies renouvelables. Faites partie de notre équipe dévouée! Pour renforcer notre équipe à Kriens, nous recherchons une personnalité indépendante de suite ou sur rendez-vous

Vos tâches

•

Management du département assurance qualité (équipe, processus et ressources)

•

Assurer et développer les contrôles non destructifs (VT, PT, MT, UT)

•

Planification et contrôle du budget, des coûts et des capacités

•

Respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement

•

Accompagnement et conseil pour les domaines internes ainsi que participation aux réceptions clients

•

Réalisation de tests en interne et en externe sur sites clients (10% de déplacements)

Votre profil

•

Formation de base terminée dans un métier technique auprès de l'EFZ

•

Premières expériences en tant que chef d'équipe

•

Formation CND VT, PT, MT, min. Niveau 2 selon EN ISO 9712 (UT est un avantage)

•

Plusieurs années d'expérience pratique en tant qu'inspecteur CND

•

Connaissance élégante de l'allemand parlé et écrit (l'anglais est un avantage)

•

Personnalité structurée, responsable et affirmée

J'ai hâte d'y être

•

Une activité porteuse de sens dans laquelle vous contribuez activement à la transition énergétique

•

Une culture d'entreprise ouverte et simple

•

Horaires de travail flexibles (horaires annuels plus bureau à domicile)

•

Conditions de travail attractives (GAV Swissmem) incl. Cotisation patronale supérieure à la moyenne à votre caisse de pension

•

Un lieu de travail central avec une excellente infrastructure environnante

Devenez membre de notre équipe

Si votre cœur bat pour l’hydroélectricité et pour une tâche significative, nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature. Nous sommes heureux d’accepter les candidatures via notre portail de candidature. Monica Gomes (Team Leader HR) vous fournira de plus amples informations :

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Nous avons hâte de vous voir ! ANDRITZ

Mme Monica Gomes

Chef d'équipe RH

041 329 55 37

Agriculture & Environnement|administration

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Inspecteur CND avec fonction de gestion (h/f/d)
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Métier associé à cette offre

Administrateur de la fonction publique/administratrice de la fonction publique Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les administrateurs de la fonction publique/administratrices de la fonction publique dirigent, contrôlent et évaluent la mise en œuvre des politiques de l’État. Ils/elles… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 94'300 CHF
Salaire moyen du marché 126'500 CHF
Salaire maximum du marché 161'000 CHF
Croissance annuelle +4.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 126'500 CHF
96'514 CHF
Salaire net mensuel 8'043 CHF
Charges sociales 16'825 CHF
Impôts 13'161 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Ingénierie & Technique en Suisse, le salaire moyen est de 126'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Kriens influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — administrateur de la fonction publique/administratrice de la fonction publique

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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