Talent Acquisition Manager (60-80%) – Recruiting | Talent Management | Employer Branding

Küsnacht Il y a 12 jours Part-time Services en général

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Description du poste

Nouvelle opportunite a Küsnacht : Talent Acquisition Manager (60-80%) – Recruiting | Talent Management | Employer Branding chez Ginesta Immobilien

Vous meritez un emploi qui correspond vraiment a vos ambitions.

Ginesta Immobilien propose aujourd'hui un poste de Talent Acquisition Manager (60-80%) – Recruiting | Talent Management | Employer Branding a Küsnacht — une chance unique de construire votre avenir dans le secteur Services en général.

Ce poste, c'est :

Un quotidien a Küsnacht, au coeur d'un bassin d'emploi dynamique

Un contrat Part-time avec Ginesta Immobilien

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Une vraie progression possible dans le secteur Services en général

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Questions sur ce poste

Comment postuler pour Talent Acquisition Manager (60-80%) – Recruiting | Talent Management | Employer Branding chez Ginesta Immobilien à Küsnacht ?

Cliquez sur le bouton « Postuler maintenant » pour accéder directement au formulaire de recrutement de Ginesta Immobilien. Préparez votre CV à jour et une lettre de motivation ciblant le secteur Services en général avant de commencer.

Quel est le salaire pour ce poste de Talent Acquisition Manager (60-80%) – Recruiting | Talent Management | Employer Branding en Suisse ?

Le salaire n'est pas précisé dans cette offre. En Suisse, les salaires dans le secteur Services en général varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.

Quel type de contrat propose Ginesta Immobilien pour ce poste ?

Ce poste est proposé en Part-time. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur Services en général. Vérifiez les conditions spécifiques auprès de Ginesta Immobilien.

Combien de temps dure le processus de recrutement chez Ginesta Immobilien ?

En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez Ginesta Immobilien à Küsnacht, postulez rapidement : les offres dans le secteur Services en général reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.

Quelles qualifications sont requises pour ce poste de Talent Acquisition Manager (60-80%) – Recruiting | Talent Management | Employer Branding ?

Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.