Décolleteur sur machine à cames (H/F)

CAPSA SA
La neuveville Il y a 6 jours CDI Industrie & Production
LA
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Depuis 1951, ce sont la passion et la qualité de ses produits SWISS MADE qui font de CAPSA une entreprise en constant développement et qui applique avec succès, depuis plusieurs décennies, son savoir-faire sans pareil au service de l’industrie horlogère.

Nous nous réjouissons d’accueillir notre futur·e collègue afin d’assurer le montage, les réglages, la mise en train, le suivi de production et le contrôle qualité sur un groupe de machines.

 

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Décolleteur sur machine à cames (H/F)

Votre mission

  • Montage, réglage et mise en train des machines de production de types Tornos M7 et MS7
  • Mise au point et suivi de la production et du contrôle des composants
  • Participation à la maintenance de premier niveau des équipements de production
  • Contribution active à l'amélioration continue

 

Votre profil

  • Vous êtes au bénéfice d'un CFC de mécanicien de production, polymécanicien, décolleteur ou formation jugée équivalente et possédez une expérience sur machine à cames
  • Vous disposez d’une expérience sur décolleteuse CNC ou avec l’envie de vous former.
  • Vous êtes à l'aise en matière de lecture de plans
  • Connaissance en calculation et retouche de cames serait un plus
  • Vous êtes habile avec l’utilisation d'instruments de mesure
  • Autonome dans votre travail, vous êtes capable de proposer des solutions innovantes
  • Vous avez un esprit méthodique et une bonne organisation

 

Nous vous offrons

  • Un poste intéressant avec beaucoup d’autonomie
  • Un environnement de travail dynamique dans une entreprise de taille humaine
  • Un cadre de travail agréable
  • Des conditions de travail attractives et un horaire de travail flexible
  • Un parking gratuit à disposition

 

Chez Capsa, nous valorisons la diversité et nous engageons à créer un environnement inclusif où chaque personne est respectée et encouragée à donner le meilleur d'elle-même. Notre engagement pour l'équité se traduit par des pratiques de recrutement justes et transparentes, garantissant que chaque candidat·e est évalué·e uniquement sur ses compétences et son potentiel.

 

A propos du poste

Entrée en fonction : De suite ou à convenir

Lieu de travail : Suisse, La Neuveville, BE

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Au sein des sociétés du Groupe Acrotec, nous favorisons un cadre de travail agréable, inclusif et équitable.

 

Chemin des Oeuchettes 5 2520 La Neuveville

Industrie & Production 7 – Craft & Related Trades
Décolleteur sur machine à cames (H/F)
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Métier associé à cette offre

Décolleteur/décolleteuse Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les décolleteurs/décolleteuses préparent et utilisent des machines pour fabriquer des vis (filetées) à partir de pièces usinées en métal, notamment des petites vis ou des vis de… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Maîtrise de la manutention des équipements de levage Connaissance des normes de sécurité ISO (17021, 45001) Capacité à lire et interpréter des schémas et plans Compétences en coordination d’équipe et gestion de planning
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de La neuveville influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 16.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — décolleteur/décolleteuse

Maîtrise de la manutention des équipements de levage · Connaissance des normes de sécurité ISO (17021, 45001) · Capacité à lire et interpréter des schémas et plans · Compétences en coordination d’équipe et gestion de planning · Bonne condition physique et sens de l’orientation
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
12-18 mois de formation professionnelle ou apprentissage en services logistiques, manutention ou transport, suivie d’une validation CFC ou équivalent Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance d’un TEP/TH ou d’un diplôme fédéral CFC lié à la manutention ou au transport.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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