Conseiller(ère) clientèle caisse de dépôt, 60%

Rejoignez Coop en tant que Kundenberater:in Depositenkasse à 60%. Profitez d'un environnement de travail dynamique et d'opportunités de développement.

Tâches

• Effectuer des opérations d'encaissement et de décaissement.
• Gérer les obligations de caisse et les transactions en devises.
• Assurer le contrôle des recettes et tâches administratives.

Compétences

• Formation commerciale requise et expérience bancaire appréciée.
• Fiabilité et discrétion sont essentielles.
• Orientation client et flexibilité géographique.

Un travail d'équipe solide est la clé du succès dans le secteur financier. C'est pourquoi nous misons sur des collaborateurs engagés, qui restent unis et développent des solutions innovantes. Nous vous proposons des tâches variées, où le travail d'équipe et la confiance sont au centre. Participez avec nous à la célébration de nos succès communs et au développement continu de notre expertiseConseiller(ère) clientèle caisse de dépôt, 60%

Tâches

• Effectuer des dépôts et retraits
• Émettre et rembourser des obligations de caisse
• Réaliser des achats et ventes de devises étrangères
• Contrôler les recettes journalières du megastore
• Assumer des tâches administratives au back-office

Exigences

• Formation commerciale
• Expérience bancaire ou en administration de caisse un atout
• Fiabilité et discrétion
• Approche orientée client
• Flexibilité temporelle et géographique (missions également à Zofingen)

Ce que nous offrons

• Avantages : 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réductions pour les activités de loisirs
• Conditions d’emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d’emploi attractives et égalité salariale certifiée, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé
• Temps de travail : 5 semaines de vacances
• Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement
• Durabilité : Engagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
• Communication : application interne pour les collaborateurs
• Santé : Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d’entreprise, offres sportives internes à l’entreprise

Votre personne de contact
de la Coop Genossenschaft
Christine Geiser
Marketing RH