Netzelektriker*in 80 – 100 % (m/w/d)

IB Langenthal AG
Langenthal Il y a 4 jours CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible

Die IB Langenthal AG (IBL) ist ein marktorientiertes Versorgungs- und Dienstleistungsunternehmen im Besitz der Stadt Langenthal. Mit rund 110 Mitarbeitenden stellen wir die sichere Versorgung von Menschen und Unternehmen im Oberaargau mit Strom, Wärme, Gas und Wasser sicher. Darüber hinaus erbringen wir umfassende Energiedienstleistungen und beraten unsere Kundinnen und Kunden kompetent in sämtlichen Energiefachfragen.

Sicher in die Zukunft!

Bringen Sie Ihr Wissen in das Team von Michel Andres, Leiter Strom, ein. Sorgen Sie mit Ihrem Können für die Energieversorgung im Oberaargau.

 

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossene Berufslehre als Netzelektriker*in EFZ oder Elektroinstallateur*in EFZ mit Weiterbildung im Bereich Netze
  • PKW-Führerschein inkl. Anhänger, Zulassung für Stapler (oder die Bereitschaft zum Erwerb)
  • Bereitschaft zum Leisten von Pikettdiensten
  • Verwurzelt und vernetzt in der Region Oberaargau

 

Sie begeistern sich für:

  • das Erstellen und Unterhalten der Versorgungseinrichtungen wie Transformatorenstationen, Verteilkabinendas
  • Erstellen von Kabelarbeiten 400V und 16 KV
  • das Arbeiten mit Freileitungen
  • die Betreuung der öffentlichen Beleuchtung
  • die Arbeit mit der Hebebühne
  • die Arbeit in Kundennetzen in der Region
  • die Betreuung und Anleitung von Lernenden Netzelektriker in der Praxis

 

Gute Argumente:

  • Wertschätzung: Ihre Arbeit wird wertgeschätzt. Wenn Sie bei der IBL arbeiten, leisten Sie einen wichtigen Beitrag an die Grundversorgung

  • Miteinander: Wir legen Wert auf das Miteinander und die Gemeinschaft. Alle Aufgaben finden im Team statt, weshalb wir auf Ihre Hilfsbereitschaft zählen – auch der Sicherheit zuliebe.

  • Sicherheit: Unsere Arbeitsplätze sind gesichert, krisenfest und auch in turbulenten Zeiten nicht in Gefahr.

  • Gesundheit: Unser BGM (Betriebliches Gesundheitsmanagement) sichert mit internen Kampagnen die Unfallprävention und unterstützt einen gesunden Lebensstil.

Weitere Benefits & Vergünstigungen

  • sehr einfaches Bewerbungsverfahren, rufen Sie uns einfach kurz an!
  • eine hochwertige, moderne und effiziente Infrastruktur
  • grosszügige Unterstützung Ihrer Aus- und Weiterbildung
  • regelmässige Personalanlässe
  • sehr gute Sozialleistungen mit attraktiven Versicherungslösungen
  • Gratisparkplätze
  • vergünstige Reka-Checks
  • Halbtaxabo
  • vergünstigte Quickline-Produkte und -Abos
  • eine durch den Swiss Arbeitgeber Award ausgezeichnete Arbeitgeberin

 

Weitere Informationen zur Arbeit in der IB Langenthal AG erhalten Sie unter: Karriere/Jobs – ib-langenthal.ch

oder von Herrn Michel Andres, Leiter Strom: Telefon: 062 916 57 57.

Möchten Sie mithelfen, die Energieversorgung im Oberaargau zu gewährleisten? Denise Plattner, Leiterin Personal, freut sich auf Ihre Bewerbung! Bitte rufen Sie uns an oder stellen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per e-Mail zu.

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Netzelektriker*in 80 – 100 % (m/w/d)

Métier associé à cette offre

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Langenthal influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 22.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…