Assistant 100% in Zürich

spg partner Geneva sa
Lausanne Il y a 21 jours CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible
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Wir sind spg partner ag, Berater für Gewerbeimmobilien mit Büros in Zürich, Genf, Lausanne und Basel. Unsere Mission ist es, unsere Kunden zu begleiten und ihren Immobilienprojekten einen echten Mehrwert zu verleihen. Dank unserer qualifizierten Fachleute, einem starken lokalen Netzwerk und einer internationalen Partnerschaft mit Cushman & Wakefield, einem der weltweit grössten Akteure im Bereich Gewerbeimmobilien mit über 55’000 Mitarbeitern in mehr als 60 Ländern, bieten wir innovative Lösungen.

Dank unserer Integrität, langfristigen Vision, lokalen Verankerung und Praktiken, die den höchsten internationalen Standards entsprechen, sind wir Marktführer in der Schweiz.

Seit fast 20 Jahren haben wir ein Vertrauensverhältnis zu unseren Kunden aufgebaut – von institutionellen Anlegern über Entwickler bis hin zu lokalen KMU und öffentlichen Verwaltungen. Derzeit suchen wir ein neues Talent zur Verstärkung unseres Teams.

Über die Position

Wir suchen eine/n Assistant100% für unsere verschiedenen Teams (Office, Retail und Capital Markets). Die Aufgaben werden gemeinsam mit zwei weiteren Assistentinnen betreut.

Ihre Aufgaben

  • Erstellung von Suchlisten, Vermarktungs- und Marketingdokumentationen
  • Unterstützung bei der Suche und Vermietung von Büroflächen (Tenant & Landlord Representation)
  • Erstellung von Mietverträgen nach Vorlage
  • Betreuung der Hauptnummer sowie allgemeiner Telefondienst
  • Kundenempfang und Kundenkontakt in Deutsch und Englisch
  • Vorbereitung von Dienstleistungsangeboten und Mandaten-Pflege und Aktualisierung der Datenbanken
  • Allgemeine administrative und umfangreiche Sekretariatsarbeiten
  • Allgemeine Korrespondenz in Deutsch und Englisch

Ihr Profil

  • Abgeschlossene KV-Lehre (zwingend)
  • Erfahrung in der Immobilienbranche von Vorteil
  • Teamfähigkeit, Kundenorientierung sowie kommunikative Fähigkeiten
  • Kenntnisse in Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint), InDesign von Vorteil
  • Detailgenauigkeit, Neugierde, Organisationstalent und Proaktivität
  • Freude an Herausforderungen
  • Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch fliessend; Französisch oder Italienisch ist ein Plus

Was wir bieten

  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Arbeit
  • Familiäres, aber internationales Umfeld und grosses Netzwerk
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung
  • Hochwertiges Arbeitsumfeld

Bewerbung Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben auf deutsch sowie Arbeitszeugnisse) an Frau Jadil Vogel.

Eintrittsdatum: So bald wie möglich.

Informatique & IT

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

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Métier associé à cette offre

Monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique Métier associé 59'000–115'000 CHF/an
Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 107'525 CHF
Salaire moyen du marché 136'620 CHF
Salaire maximum du marché 170'775 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 136'620 CHF
104'236 CHF
Salaire net mensuel 8'686 CHF
Charges sociales 18'170 CHF
Impôts 14'214 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 136'620 CHF/an.
💡 📍 La région de Lausanne influence le salaire avec un coefficient de 1.10
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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