Assistant(e) Administrative Ressources Humaines

Avec des établissements tous ancrés sur le territoire helvétique, nous œuvrons à l'expression d'une Belle Hôtellerie, responsable et durable.
Profondément humaniste et au service des savoir-faire d'exception, Sandoz Fondation Hotels place ses collaborateurs au cœur de sa vision.

NOS VALEURS

Chez Sandoz Foundation Hotels, notre mission est de préserver le patrimoine environnemental, matériel et
immatériel de nos propriétés grâce à une exploitation hôtelière saine, rentable et responsable.

L'expression parfaitement maîtrisée d'une HôTELLERIE D'EXCELLENCE SUISSE
Un engagement plein et entier pour la TRANSFORMATION DURABLE de nos activités
LE DÉVELOPPEMENT DE NOS TALENTS dans un cadre de travail sain, épanouissant et participatif.

Les Hôtels de la Fondation Sandoz

Entre lac et montagne, rejoignez des hôtels où l'élégance naturelle rencontre l'excellence du service. Ici, chaque instant reflète la beauté et l'authenticité de nos paysages, dans un cadre aussi inspirant pour nos clients que pour nos équipes. Nous offrons à nos collaborateurs de véritables opportunités d'évolution au sein d'établissements d'exception. La belle hôtellerie, c'est celle qui vient du cœur, et c'est avec passion que nous la faisons rayonner chaque jour.

Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un/e :
Assistant(e) Administrative Ressources Humaines

Lieu de travail : Hôtels de la Fondation Sandoz
Date d'entrée : 03-11-2025
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée
Responsabilités
•
Accueillir, renseigner et orienter les candidats ainsi que les collaborateurs de l'hôtel

•
Établir, suivre et contrôler les déclarations (accidents, maladies, maternité) et les assurances sociales

•
Gérer les formalités d'arrivée et de départ des collaborateurs (demandes de permis, allocations, etc.)

•
Assurer les différentes tâches administratives du bureau RH (gestion du courrier, correspondance liée aux mouvements de personnel)

•
Gérer les appartements et maisons du personnel loués aux collaborateurs

•
Tenir à jour les dossiers des collaborateurs

•
Établir des statistiques RH

•
Participer à la mise en place d'activités de loisirs pour les collaborateurs

Profil recherché

•
Maîtrise du système des assurances sociales

•
Connaissances de la législation suisse du travail, en particulier de la convention collective « CCNT »

•
Connaissances comptables

•
Connaissances de base en ressources humaines

•
Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)

•
Organisé(e), rigoureux(se), avec un excellent sens relationnel et de la communication

•
Esprit d'équipe, flexibilité

•
Esprit d'analyse et de synthèse

•
Qualités d'écoute, empathie, polyvalence

•
Esprit d'initiative

•
Minimum 2 ans d'expérience dans une fonction similaire

•
Bilingue français/anglais (une autre langue constitue un atout)

Nos avantages
•
Hébergement temporaire

•
Formations internes

•
Accès aux infrastructures sportives

•
Restauration de qualité à prix préférentiel
Informations supplémentaires
Exigences : Afin de pouvoir travailler en Suisse, le candidat est en possession d'un permis de travail ou doit répondre aux exigences légales pour l'obtention d'un permis.
Pourquoi rejoindre les hôtels Sandoz

Rejoindre Sandoz Foundation Hotels, c'est intégrer un groupe où l'excellence, le développement des collaborateurs et le développement durable sont au cœur de nos valeurs. Nous investissons dans votre évolution professionnelle et offrons un cadre de travail inspirant, où l'esprit d'équipe et l'authenticité sont essentiels. Ensemble, façonnons la belle hôtellerie avec passion et engagement.

Si cette offre ne vous correspond pas, n'hésitez pas à découvrir nos opportunités groupe ici.