?Chef.fe de Groupe Infrastructures et Aménagement routier (H/F/X) 80-100%

WSP, leader mondial en ingénierie, se spécialise dans les infrastructures. Rejoignez une équipe dynamique à Lausanne !

Tâches

• Piloter des projets d'infrastructure et d'aménagement routier.

• Assurer la planification, gestion des ressources et respect des normes.

• Superviser techniquement l'équipe de projets d'infrastructure.

Compétences

• Diplôme en génie civil et 10 ans d'expérience en gestion de projet.

• Maîtrise parfaite du français, allemand et anglais appréciés.

• Capacité à collaborer efficacement et fédérer les équipes.

WSP est la première société d'ingénierie au monde, spécialisée dans les infrastructures, les transports, l'environnement, l'énergie et les bâtiments.
Nous avons une vision claire de la manière dont nous voulons contribuer à rendre le monde meilleur, en rendant service aux communautés et en soutenant ce qui est vraiment important pour notre avenir.
Imaginez un avenir meilleur pour nous tous, et un avenir meilleur pour vous.

Notre branche "Transport and Infrastructure" souhaitant poursuivre le développement de son unité "Roads & Engineering Structures West ", nous recherchons pour notre équipe basée à Lausanne, un-e
Chef.fe de Groupe Infrastructures et aménagement routier (H/F/X) 80-100%
Dans ce rôle, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire qui incarne les valeurs fondamentales de notre entreprise : solidarité, passion pour les projets complexes et de grande envergure, esprit d'innovation et convivialité.
VOTRE NOUVEAU RÔLE :

• Piloter des projets d’infrastructure et d’aménagement routier, souvent multidisciplinaires
• Assurer la planification et la gestion des tâches et des ressources, tout en garantissant le respect des objectifs du maître d’ouvrage, des standards de qualité, des délais et des budgets
• Superviser et soutenir techniquement l’équipe en charge des projets d’infrastructure, avec l’appui des ingénieurs expérimentés
• Assurer l’interface avec les autres unités de WSP pour coordonner les interfaces avec les projets d’infrastructure et d’aménagement routier
• Agir comme acteur clé dans la prospection commerciale, que ce soit par l’élaboration de la stratégie, les contacts clients ou la préparation des offres de prestations
• Coordonner et gérer l’équipe en charge des projets d’infrastructure routière: responsabilité de la planification, de l’organisation et du développement des membres de l’équipe

VOTRE ÉQUIPE :
• Une équipe de 15 personnes composée de chefs de projets, d’ingénieurs et dessinateurs dans le domaine des aménagements routiers

ET SI C'ÉTAIT VOUS ?
• Diplôme d'ingénieur-e en génie civil (EPF, HES , ou équivalent)
• Expérience professionnelle confirmée d’au moins 10 ans dans le domaine routier (dont au moins 5 ans en gestion de projet routier en Suisse et en gestion d’équipe)
• Connaissance des normes et réglementations en vigueur en Suisse
• Maîtrise parfaite du français. L’allemand et l’anglais représentent un atout
• Capacité reconnue à collaborer efficacement et à fédérer les équipes autour d’objectifs communs

CE QUE VOUS AIMEREZ CHEZ NOUS :
• Notre politique de travail flexible (travail à distance) ; nous reconnaissons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et nous vous encourageons à trouver le vôtre
• Nous investissons dans votre développement et votre formation et mettons à votre disposition des plateformes de formation en ligne modernes et modulables
• Nous nous développons rapidement et proposons d'excellentes perspectives de carrière ; Nous sommes ouverts à vos idées et reconnaissons vos contributions
• WSP s'efforce d'améliorer le monde qui nous entoure, notamment l'environnement, les infrastructures de transport, les bâtiments et l'aménagement du territoire
• WSP, c'est une culture de collaboration avec des collègues qui se distinguent par leurs compétences - venez découvrir notre fantastique équipe !

À PROPOS DE NOUS :
Nos collaborateur-rice-s partagent un objectif commun : avoir un impact positif et durable sur les communautés que nous servons grâce à une culture de l'innovation, de l'intégrité et de l'inclusion.
Notre processus de recrutement : notre processus comprend 3 étapes, 1 échange téléphonique puis 2 entretiens et si tout se passe bien, notre offre !

N’hésitez plus, rejoignez-nous!
Toutes les candidatures seront examinées avec soin.
Avec nous, c'est possible.
#WeAreWSP
#LI-MG1