Coach spécialisé en outplacement & transition de Carrière | Accompagnement Cadres (80-100%)

Nous accompagnons les personnes hautement qualifiées à différentes étapes de leur vie professionnelle.Notre force et notre objectif: Des programmes de formation continue et de coaching variés mettant l'accent sur les compétences professionnelles et sociales. À notre siège à Lausanne, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne expérimentée en tant que Coach spécialisé(e) en Outplacement & Transition de Carrière | Accompagnement Cadres (80-100%) Vous connaissez le marché de l'emploi romand. Vous aimez créer des connexions, ouvrir des portes et accompagner des cadres vers leur prochaine étape professionnelle ? Au sein du programme cantonal d'InnoPark, nous sommes convaincus que le retour à l'emploi repose sur la combinaison de l'accompagnement humain, d'une excellente connaissance du marché, de l'utilisation d'outils d'intelligence artificielle et de l'innovation pédagogique.

Votre mission:

• Renforcer l'employabilité des participants et accélérer leur retour durable sur le marché du travail
• Activer et valoriser votre réseau professionnel en Suisse romande pour soutenir concrètement la réinsertion des participants
• Faciliter l'accès au marché caché de l'emploi pour des cadres en reconversion professionnelle

Votre responsabilités:

• Facilitation de groupes "" animer des ateliers en présentiel et en distanciel et modération de coaching par les pairs
• Coaching individuel "" accompagnement personnalisé
• Stratégie de repositionnement "" analyse de profil et ciblage du marché
• Personal branding "" optimisation CV, LinkedIn et présentation professionnelle
• Préparation aux immersions en entreprise "" préparation des participants aux missions en entreprise, activation du marché caché et coordination avec le responsable mandats et partenariats
• Suivi et reporting "" mesure des indicateurs de réintégration, documentation des parcours, résultats et production des rapports à destination du canton (SDE)

Votre profil:

• Excellente connaissance du marché de l'emploi romand et réseau établi
• Expérience en outplacement, recrutement, Executive Search, Talent Acquisition ou RH
• Expérience en reconversion professionnelle ou accompagnement de profils en rupture de parcours
• Compétences avérées en facilitation de groupes et coaching
• Appétence forte pour l'IA et les outils numériques
• Agilité, autonomie et esprit d'équipe : vous prospérez là où les défis s'enchaînent rapidement
• Formation supérieure (HES, université ou équivalent)

Nous vous offrons:

• Un projet innovant à fort impact social au sein d'une équipe engagée et bienveillante
• Un poste stable avec de bonnes conditions : contrat fixe et environnement de travail moderne
• Expérience en reconversion professionnelle ou accompagnement de profils en rupture de parcours
• Une culture d'entreprise fondée sur des valeurs fortes
• Appétence forte pour l'IA et les outils numériques
• Une grande autonomie dans l'organisation de votre travail
• Des outils numériques et d'IA de pointe