Consultant Senior Payroll - Gestion de projet & conseil client (SwissSalary 365) (f/h)
Description du poste
HR Campus fait des RH un facteur de rĂ©ussite. Nos solutions globales placent les collaborateurs au centre et combinent le meilleur du conseil stratĂ©gique, des logiciels et des services. Pour des personnes heureuses dans des entreprises performantes. Merci pour ton intĂ©rĂȘt !Tu es un·e consultant·e paie expĂ©rimenté·e, passionné·e par la gestion des salaires, Ă lâaise avec les processus de paie et tu souhaites mettre ton expertise au service de projets clients passionnants? Alors, tu es exactement la personne quâil nous faut! Dans ce rĂŽle, tu accompagnes nos clients en Suisse romande, diriges des projets de maniĂšre autonome et veilles Ă ce que les processus de paie soient mis en Ćuvre efficacement. Ce que tu peux accomplir
- En tant que chef·fe de projet ou responsable de sous-projet, tu accompagnes les projets dâimplĂ©mentation de Swiss
- Salary 365, garantis leur rĂ©ussite et coordonnes tous les processus pertinents. Tu dĂ©veloppes des concepts complexes de types de salaire et assures leur mise en Ćuvre sans accroc. Tu accompagnes et fais Ă©voluer les solutions existantes de nos clients pour garantir leur bon fonctionnement. GrĂące Ă ton expertise, tu soutiens lâĂ©quipe commerciale lors de prĂ©sentations pour convaincre de nouveaux clients et fidĂ©liser les existants. Dans le cadre de la gestion des clients, tu construis des relations de confiance avec les clients et tu les entretiens Ă long terme. C'est ainsi que tu nous rendras heureux
- Formation commerciale de base, idĂ©alement complĂ©tĂ©e par une formation en ressources humaines ou en assurances sociales. Minimum 5 ans dâexpĂ©rience dans le domaine de la paie, avec une comprĂ©hension approfondie des processus.
- Expérience dans la gestion de projets ou en tant que responsable de sous-projets.
- Excellente connaissance dâun ou plusieurs logiciels de paie. Si tu ne connais pas encore Swiss
- Salary 365, pas de souci â nous tâapprendrons tout ce quâil faut.
- MaĂźtrise courante de lâallemand et du français, ainsi que de trĂšs bonnes connaissances en anglais. Tu possĂšdes une forte affinitĂ© pour les solutions informatiques et tu aimes te plonger dans de nouveaux outils. Les dĂ©placements en Suisse font partie de ton quotidien, afin dâoffrir le meilleur service Ă nos clients. RĂ©jouis-toi de
- Un lieu de travail Ă Lausanne ou DĂŒbendorf, avec une excellente infrastructure, en home office ou directement chez nos clients en Suisse romande. Une Ă©quipe jeune, dynamique et motivĂ©e, qui façonne le marchĂ© RH en Romandie. De lâespace et de la libertĂ© pour ta crĂ©ativitĂ© et ton esprit entrepreneurial. Une organisation en rĂ©seau plutĂŽt quâen hiĂ©rarchie â des structures horizontales qui favorisent la collaboration. Des collĂšgues un peu fous mais toujours bienveillants, impatients de tâaccueillir et de fĂȘter les prochains Ă©vĂ©nements avec toi. Une atmosphĂšre dâĂ©quipe passionnĂ©e, engagĂ©e et motivĂ©e qui te soutiendra. Une carriĂšre flexible avec de nombreuses possibilitĂ©s dâĂ©volution au sein de HR Campus. Tu es
intéressé(e) ?Envoie-nous ta
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en ligne avec ou sans lettre de motivation. Tatjana Dadic (+41 44 215 15 75) de l'Ă©quipe RH rĂ©pondra volontiers Ă toutes tes questions. Sur notre page carriĂšre, tu trouveras dâautres aperçus passionnants de notre façon de travailler, de notre culture et de nos
AVANTAGES
â et tu dĂ©couvriras pourquoi il vaut la peine de faire partie de HR Campus:Travailler chez HR Campus. Nous ne prenons pas en compte les
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