Educateur-trice de l’enfance à 85%
Description du poste
La Fondation la Pouponnière et l’Abri soutient les jeunes enfants et leurs familles. Rejoignez une équipe dynamique pour un impact significatif.
TACHES
Encadrer et garantir le bien-être des enfants de 18 mois à 3 ans.
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique. Collaborer avec les familles et les services externes pour un accompagnement global.
COMPETENCES
- Formation d’éducateur-trice ES/HES et expérience en groupe d’enfants.
- Capacité d’adaptation aux réalités familiales et culturelles. Engagement et autonomie dans l’exercice des responsabilités. La Fondation la Pouponnière et l’Abri a pour but d’œuvrer en faveur des enfants et plus particulièrement des jeunes enfants et de leurs familles, notamment en les accueillant dans le cadre de ses neuf institutions : cinq centres de vie enfantine (CVE), deux internats d’accueil d’urgence, l’Accueil éducatif mères-enfants (AEME), l’Unité de prestations espace rencontre (UPER). Afin de compléter notre équipe du CVE Les Falaises, à Lausanne, nous recherchons un-e :Educateur-trice de l’enfance à 85%Groupe des trotteurs
- Lieu de travail:Lausanne - CVE Les Falaises
- Type de contrat:CDITaux d'activité:80% - 90%Date d'entrée:01/05/2026Date de publication:27/01/2026
MISSIONS
et responsabilités
- Assurer un encadrement de qualité aux jeunes enfants accueillis, âgés de 18 mois à 3 ans, en garantissant leur bien-être et leur sécurité
- Participer à l’élaboration du projet pédagogique et assurer sa mise en œuvre
- Collaborer avec les familles et les services externes
PROFIL RECHERCHE
Être au bénéfice d’une formation d’éducateur-trice ES / HESExpérience dans la prise en charge d’un groupe d’enfants
- Capacité à développer une action réflexive sur son activité et à assumer son rôle de manière engagée et autonome
- Aptitude à s’adapter aux réalités familiales, culturelles et sociales
- Conditions de travail
- Opportunité de travailler dans une structure moderne bénéficiant d’un cadre agréable, avec des équipes dynamiques et autonomes
- Possibilité de participer au développement du secteur et de partager une richesse de
CONTACT
s humains
AVANTAGES
d’une grande structure (personnes ressources, possibilités de formations continues, etc. ) Entrée en fonction : 1er mai 2026 ou à convenir
- Si, tout comme notre fondation, vous souhaitez cultiver les valeurs d’intégrité, d’esprit d’équipe, de professionnalisme, d’innovation et de développement, de respect et d’humanité, nous vous invitons à envoyer votredossier complet(lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes) d’ici au 8 février 2026, en cliquant ci-dessous, sur le bouton Postuler.
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