Expert-e administratif-ve et finances, 80% à 100%

Fondation Bois-Gentil
Lausanne Il y a 55 jours

Description du poste

POSITIVISME BIENVEILLANCE INTERACTIVITÉ OUVERTURE* * * * *Dans le cadre du développement de la Fondation, nous recherchons un-e :Expert-e administratif-ve et finances, 80% à 100%Votre

MISSIONS

Vous garantissez des processus administratifs et financiers solides pour l’ensemble de la Fondation Bois-Gentil et assurez leur développement continu. Votre expertise vous permet de déployer une supervision métier auprès des équipes et une collaboration avec les interlocuteurs clés et les partenaires. Et enfin, vous réalisez des activités comptables variées avec le soutien privilégié d’une fiduciaire externe. En résumé, un poste transverse qui vous permettra de mobiliser de nombreuses

COMPETENCES

et de vous développer dans un environnement porteur de sens !Vos principales activités

  • Gestion comptable et financière :Superviser et réaliser le suivi comptable : facturation, imputations, extournes, réconciliations bancaires, gestion des créanciers et des débiteurs
  • Assurer la production de tableaux de bord et de rapports mensuels
  • Collaborer avec la fiduciaire externe en matière de bouclement et de pilotage financier
  • Supervision métier :Coordonner et structurer les activités des équipes administratives, actives sur différents sites, en veillant à une homogénéité des pratiques et au développement des

COMPETENCES

Processus qualité et projets :Piloter le déploiement d’outils métiers en axant sur la digitalisation des processus et en étant force de proposition pour assurer un développement innovant des pratiquesDévelopper et formaliser les procédures administratives et financières de l’ensemble de la Fondation selon le système de contrôle interne (SCI), en collaboration avec les cadres et les équipes

  • Relations externes :Entretenir des relations solides avec l’ensemble des instances et partenaires, dans le respect du cadre règlementaire de la Direction générale de la cohésion sociale (DGCS) et du reporting des comptes de l’Etat de Vaud
  • Profil souhaité :CFC d’employé-e de commerce et idéalement au bénéfice d’un brevet fédéral de spécialiste en finance et comptabilité ou d’une autre formation certifiante
  • Expérience confirmée en comptabilité (6 à 10 ans) dans le secteur médico-social (EMS et EPSM), maîtrise de la lecture financière et de l’analyse de données et connaissances des directives comptables de la DGCS et des

EXIGENCES

du reporting (PHMS) Sens de l’analyse développé pour comprendre les processus, les harmoniser et les documenter

  • Excellente maîtrise des outils informatiques et du logiciel métier (Sadies) Autonomie et rigueur, sens développé de la planification et de la gestion des priorités et

COMPETENCES

interpersonnelles pour interagir avec des interlocuteurs variés

NOUS OFFRONS

Un environnement de travail guidé par des valeurs fortes

  • Horaires libres et possibilité de télétravail
  • Un cadre de travail stimulant et dynamique offrant des prestations attractives et inédites
  • Des opportunités de formations enrichissantes et des perspectives d’évolution
  • Des conditions de travail et salariales selon la CCT SAN (convention collective de activite du secteur sanitaire parapublic vaudois) Un modèle managérial participatif et bienveillant, attentif à un équilibre vie privée et vie professionnelle, favorisant la co-construction et l’implication de chacun
  • Vous souhaitez mettre vos

Qualifications

en valeur au sein de notre Fondation  Alorsrejoignez-nous!Date d’entrée : de suite ou à convenir

  • Renseignements : Madame Gonthier Lopez, Directrice RH, tél : 021 512 32 00Merci de nous transmettre votre

CANDIDATURE

, accompagnée des documents usuels via jobup.

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Questions sur ce poste
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Le salaire n'est pas précisé dans cette offre. En Suisse, les salaires dans le secteur ce secteur varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.
Le type de contrat est précisé dans la description ci-dessus. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur ce secteur. Vérifiez les conditions spécifiques auprès de Fondation Bois-Gentil.
En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez Fondation Bois-Gentil à Lausanne, postulez rapidement : les offres dans le secteur ce secteur reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.
Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.

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