Infirmier-ère diplômé-e pour le Département des neurosciences cliniques (13529-IN-208-2026)

CHUV - Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Lausanne recrute un(e) Infirmier-ère diplômé-e pour le Département des neurosciences cliniques (13529-IN-208-2026) a Lausanne.

Soins

Infirmier-ère diplômé-e pour le Département des neurosciences cliniques

Le Département des neurosciences cliniques (DNC) recherche un-e infirmier-ère diplômé-e à un taux d'activité entre 80% et 100%, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée du 1er août au 30 septembre 2026, afin d'assurer les remplacements au sein des différentes unités du département.

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Le Département des neurosciences cliniques (DNC) regroupe les Services de neurochirurgie, de neurologie, de neuropsychologie et neuroréhabilitation, le Centre Leenaards de la mémoire, le Centre de recherche en neurosciences ainsi que le Service de chirurgie spinale. Il offre des prises en charge intégrées et personnalisées aux patient-e-s souffrant de maladies du système nerveux central et périphérique, du cerveau au muscle.

Dans le cadre de remplacements d'absences, vous serez amené-e à intervenir au sein des différentes unités du Département, dans un environnement clinique riche et stimulant.

Mission

• Vous assurez l'identification, la planification, la mise en œuvre et l'évaluation des soins infirmiers dans les domaines préventif, curatif, palliatif et éducationnel, dans le respect des normes professionnelles et des règles institutionnelles
• Vous garantissez la bonne exécution des actes médicaux délégués et en assumez la responsabilité en démontrant la maîtrise des gestes et techniques infirmiers
• Vous participez activement à l'accueil des patient-e-s et de leurs proches, à la préparation de la sortie, ainsi qu'à la coordination des activités et à la continuité des soins au sein de l'équipe interprofessionnelle
• Vous développez et mettez en œuvre des actions de prévention, de promotion de la santé, de réadaptation fonctionnelle et de réinsertion sociale, notamment au travers de démarches d'enseignement
• Vous contribuez à l'amélioration continue de l'efficience des soins infirmiers, fondée sur les données probantes, et développez vos capacités d'autoévaluation et d'apprentissage.

Profil

• Vous êtes titulaire d'un Bachelor of Science HES en soins infirmiers ou d'un titre jugé équivalent ; pour les diplômes obtenus à l'étranger, la reconnaissance de la Croix-Rouge suisse est impérative
• Vous maîtrisez les gestes et techniques infirmiers avec rigueur et professionnalisme
• Vous êtes à l'aise avec le dossier patient informatisé, notamment en matière de documentation et de prescriptions
• Vous faites preuve d'une grande souplesse et d'une forte capacité d'adaptation
• Vous démontrez une forte implication personnelle ainsi qu'un réel sens des responsabilités
• Vous adhérez à une éthique irréprochable dans le service au public
• Vous possédez une excellente aisance relationnelle avec les patient-e-s, les proches et les différents partenaires
• Vous disposez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, facilitant une prise de décision éclairée
• Vous faites preuve d'une écoute active et de solides compétences en communication
• Vous appréciez le travail en équipe et possédez un véritable esprit de collaboration
• Vous faites preuve d'ouverture d'esprit, d'adaptabilité et d'une bonne résistance au stress, alliée à de l'énergie et de la ténacité
• Vous possédez des connaissances de base en bureautique et êtes à l'aise dans un environnement informatique.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier:

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Monsieur Kiril Massut, Adjoint à la Direction des soins DAL-DNC, 079 556 01 36.

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.

En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à

E-Mail schreiben

, soit par téléphone au 021 314 85 70.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.

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