Infirmier (H/F) avec rôle de responsable opérationnel (RESOP)

Nos centres Médico-Sociaux (CMS) offrent à la population Lausannoise des prestations pluridisciplinaires de qualité et leurs interventions reposent sur des valeurs d’humanité et d’équité. En rejoignant la

• Fondation Soins Lausanne,vous vous engagez de manière concrète en faveur de la santé et du bien-vivre dans le canton de Vaud, au sein d’équipes expertes, motivées et enthousiastes, dans une activité variée et riche en

CONTACT

s humains. Afin de compléter l'équipe duCMS de la Riponne, la

• Fondation Soins Lausannerecherchede suite ou à convenir:Taux d'activité: 80%Contrat fixe à durée indeterminée
• Votre

MISSIONS

Réceptionner, orienter, trier, répartir et attribuer les demandes ou nouvelles demandes de prestations et en assurer le suivi, en collaboration avec les responsables d'équipe pluridisciplinaire, les planificateurs et l’ensemble des professionnels de soins à domicile, ainsi qu’avec le réseau de soins

• Surveiller les trans

MISSIONS

cliniques du terrain qui parviennent tout au long de la journée et traiter selon le degré d’urgence, puis coordonner la prise en charge de la situation et informer les professionnels impliqués

• Agir ensoutienetorientation des équipes interdisciplinairesdans la prise en charge des clients en soins généraux et de santé mentale
• Contribuer activement au maintien à domicile durable des clients par des mesures deprévention et de promotion de la santétout en tenant compte des besoins individuels avec une prise en charge personnalisée et en favorisant l’autonomie des clients
• Collaborer activement aux activités des équipes interdisciplinaires avec unrôle proprevous permettant devaloriser votre expertise infirmièrecomme partie prenante à part entière du système de santé

VOTRE PROFIL

et vos

COMPETENCES

Bachelor en soins infirmiers ou titre jugé équivalent (diplôme étranger reconnu par la CRS) Expérience dans le domaine médico-social un atout et intérêt marqué pour la santé communautaire

• Capacité à collaborer en réseau et en pluridisciplinarité
• Sens des responsabilités et éthique professionnelle

NOUS OFFRONS

Un cadre de travail stimulant et chaleureux où l'autonomie du soignant est mise en avant

• Un environnement de travail qui privilègie le

CONTACT

humain et l'échange

• Un travail passionnant dans un cadre agréable pour le bien-être des clients
• Des conditions de travail et de rémunération équitables
• Des conditions de prévoyance professionnelle qui s’étendent au-delà des prestations minimales prévues par la loi
• Les

AVANTAGES

de nous rejoindreL'équité salariale entre femmes et hommes (certification Fair-ON-Pay) Rémunération selon la Convention Collective de Travail (CCT) du secteur sanitaire parapublic vaudois

• Offres

AVANTAGES

uses avec tarifs préférentiels dans des sociétés de services autour du sport, santé et bien-être et loisirs divers

• Cinq semaines de vacances par année et six semaines dès 50 ans
• Pour un traitement de qualité de votre

CANDIDATURE

, nous vous prions d'adresser undossier de

CANDIDATURE

completen précisant le taux d'activité souhaitévia Jobup jusqu'au 11 janvier 2026. Le service des Resources Humaines se fera un plaisir de vous répondre dans les meilleurs délais.