Officier-ère opérationnel-le de gendarmerie

Etat de Vaud
Lausanne Il y a 67 jours Administration publique

Description du poste

Description de l'emploi

  • En votre qualité de remplaçant-e chef-fe de section, vous gérez les aspects opérationnels réactifs et proactifs dévolus à la gendarmerie mobile, en horaire de tournus. Vous assumez des

MISSIONS

organisationnelles, supervisez la gestion administrative et des ressources humaines d'une section. Vous serez appelé-e à collaborer avec les partenaires internes et externes et à participer à divers projets. Responsabilités

  • Connaître l'état de situation global du canton en fonction du renseignement
  • Garantir au quotidien une collaboration étroite avec ses homologues territoriaux dans la prise en charge des événements
  • Participer au contrôle et à l'évaluation de l'activité de la section, tant en termes de qualité que de charge de travail et proposer les mesures adaptées
  • Assurer le déploiement des patrouilles selon les problèmes détectés / efforts à soutenir
  • Concourir à l'établissement de la disponibilité des ressources de la section dans la tranche horaire
  • Participer à l'évaluation de ses collaborateur-trice-s direct-e-s
  • Faire respecter les procédures, ordres de service, circulaires, directives et délais ainsi que les standards de qualité
  • Recueillir et transmettre au/à la chef-fe de section, chef-fe gendarmerie mobile et/ou remplaçant-e les éléments nécessaires à l'établissement des différents rapports et autres documents
  • Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges en cliquanticiou

CONTACT

er le capitaine VALLELIAN, chef gendarmerie mobile, au 021 644 83 04.

QUALIFICATIONS

Officier-ère en fonction

  • Brevet fédéral de policier-ère ou certificat de policier-ère exigé
  • Cursus des cadres terminés (CCI et CCII) Cursus niveau III cadre supérieur-e (CAS CEP) exigé ou être disposé-e à l'effectuer en cours d'opportunite professionnelle
  • Expérience professionnelle policière ou dans un domaine équivalent de plus de 12 ans
  • Esprit de décision et force de propositions
  • Sens de l'organisation et capacité à mener plusieurs activités soutenues en parallèle
  • Très bonne résistance au stress
  • Nationalité suisse
  • Nos conditions d'offre exigent que vous soyez exempt-e de poursuite ou d'acte de défaut de biens. Il existe un droit de consultation du casier judiciaire en

APPLICATION

de la Loi fédérale sur le casier judiciaire par l'autorité d'engagement pour cette fonction. QUI SOMMES-NOUS La Police cantonale vaudoise (POLCANT) oeuvre sans relâche pour assurer l'ordre et la sécurité publics. Sa

MISSIONS

, allant de la prévention à l'intervention, s'adapte constamment aux enjeux contemporains et aux besoins évolutifs de la société. Au coeur de son action quotidienne se trouvent des valeurs humaines essentielles : l'aide à la population, le respect et la confiance. L'institution offre un environnement professionnel stimulant, exigeant et valorisant, riche en opportunités variées pour qui aspire à travailler au profit du canton et de ses habitant-e-s. Pour plus d'informations, cliqueziciafin de consulter notre site. Pourquoi rejoindre l'État de Vaud L'Etat de Vaud propose une grande diversité d'emplois et d'opportunités d'évolution. Les conditions de travail ont comme ligne directrice les thématiques d'égalité, d'inclusion, de durabilité et d'éthique professionnelle dans un environnement propice à la conciliation entre vie professionnelle et vie privée. Pour en savoir plus sur nos

AVANTAGES

, rendez-vous sur notre page

  • Etat employeur. Date de publication26/02/2026 06:00Lieux
  • Lausanne, Suisse
  • Postuler avant12/03/2026 22:55Date d'entrée en fonctionà convenir
  • Classe salariale12Type de contratCDI Droit public
  • Taux d'activité80-100%Adresse
  • Police cantonale vaudoise
  • Direction des ressources humaines
  • Centre de la Blécherette 1011014 Lausanne.
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Questions sur ce poste
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Le salaire n'est pas précisé dans cette offre. En Suisse, les salaires dans le secteur Administration publique varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.
Le type de contrat est précisé dans la description ci-dessus. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur Administration publique. Vérifiez les conditions spécifiques auprès de Etat de Vaud.
En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez Etat de Vaud à Lausanne, postulez rapidement : les offres dans le secteur Administration publique reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.
Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.

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