Policières ou policiers - Unité d'accueil et de prise en charge des plaignant-e-s (50% à 100%)

Lausanne Il y a 12 jours Administration publique

Policières policiers Unité d'accueil prise charge plaignant-e-s (50% 100%) Administration publique Lausanne Emploi Suisse Recrutement

Description du poste

La Police municipale de Lausanne assure la sécurité sur l'ensemble du territoire urbain, en privilégiant la proximité avec la population. Fort de plus de 700 personnes, le Corps de police effectue de nombreuses

TACHES

et se compose de plusieurs divisions. Travailler avec nous, c'est évoluer dans un environnement varié où chaque jour apporte son lot de défis et d'opportunités. Pour renforcer nos équipes à l'accueil du public et dans la prise de plaintes, nous recherchons des personnes motivées, prêtes à s'engager dans l'accompagnement de la population. La diversité et la variété des parcours sont une richesse pour nos équipes. Nous encourageons particulièrement les

CANDIDATURE

s féminines. Vous souhaitez faire la différence au sein d'une institution moderne et humaine Ce poste est fait pour vous!

MISSIONS

(s) principale(s) Offrir un accueil et une prise en charge de qualité au sein des différentes réceptions des postes de police (HP, Flon, Sallaz et Ouchy) Enregistrer les plaintes pénales

Garantir un soutien et appuyer au besoin le personnel civil dans leurs

TACHES

de réceptionGérer les

TACHES

administratives relatives au secteur d'activité

Soutenir les responsables de la structure d'accueil du public dans la formation des policier-ère-s à la prise de plainte ainsi que du nouveau personnel en charge de la réception du public
Remplir les

MISSIONS

de police

Effectuer des patrouilles pédestres
Prise en charge d'affaires pénales sans investigations particulières (judiciaire de proximité) Profil
Brevet fédéral de policière ou policier
Plusieurs années d'expérience professionnelle en police de proximité, souhaitées
Aptitude à travailler en équipe et de manière autonome
Sens des responsabilités et du service public
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Force de proposition et flexibilité
Maîtrise des outils informatiques MS Office
Connaissances d'une 2ème langue nationale ou langue étrangère
Conditions spéciales
Service de piquet
Permis de conduire (cat. B) Casier judiciaire vierge
Nationalité suisse, port de l'arme et de l'uniforme
Présences durant les heures d'ouverture des différentes réceptions (07h00-19h00 la semaine et 9h00-17h00 le week-end) Indemnité pour inconvénients de fonction : CHF 13'779. - (annuel) Entrée en fonction
De suite ou à convenir
RenseignementsM. Sylvain Jacot-Descombes, adjoint administratif du Commandant, +41 21 315 33 41Offre
Merci de nous envoyer votre

CANDIDATURE

et les documents habituels jusqu'au 30. 2026 via le formulaire en ligne. Vous n'arrivez pas à postuler

CONTACT

ez directement le service au +41 21 315 36 69. Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.

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Questions sur ce poste

Comment postuler pour Policières ou policiers - Unité d'accueil et de prise en charge des plaignant-e-s (50% à 100%) chez Ville de Lausanne à Lausanne ?

Cliquez sur le bouton « Postuler maintenant » pour accéder directement au formulaire de recrutement de Ville de Lausanne. Préparez votre CV à jour et une lettre de motivation ciblant le secteur Administration publique avant de commencer.

Quel est le salaire pour ce poste de Policières ou policiers - Unité d'accueil et de prise en charge des plaignant-e-s (50% à 100%) en Suisse ?

Le salaire n'est pas précisé dans cette offre. En Suisse, les salaires dans le secteur Administration publique varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.

Quel type de contrat propose Ville de Lausanne pour ce poste ?

Le type de contrat est précisé dans la description ci-dessus. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur Administration publique. Vérifiez les conditions spécifiques auprès de Ville de Lausanne.

Combien de temps dure le processus de recrutement chez Ville de Lausanne ?

En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez Ville de Lausanne à Lausanne, postulez rapidement : les offres dans le secteur Administration publique reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.

Quelles qualifications sont requises pour ce poste de Policières ou policiers - Unité d'accueil et de prise en charge des plaignant-e-s (50% à 100%) ?

Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.