Poste de Pré-Doctorant en Économie Publique
Université de LausanneL'UNIL, institution internationale de recherche, recherche un Pré-doctorant. Profitez d'un cadre dynamique et d'opportunités de développement.
TACHES
Gestion et nettoyage des données pour la recherche économique. Analyse économétrique pour évaluer les politiques publiques. Rédaction de publications et participation à des projets de recherche.
COMPETENCES
COMPETENCES
analytiques et maîtrise d'un logiciel statistique exigées. Intérêt pour l'économie publique et l'évaluation empirique. Anglais courant requis pour ce poste. IntroductionUNIL est une institution internationale de premier plan en enseignement et recherche, avec plus de 5 000 employés et 17 000 étudiants répartis entre son campus de Dorigny, le CHUV et Epalinges. En tant qu'employeur, l'UNIL encourage l'excellence, la reconnaissance individuelle et la responsabilité. Le Département d'Économie de l'Université de Lausanne (UNIL) invite à postuler pour un poste de Chercheur Pré-Doctoral à temps plein en Économie Publique. Le poste est financé par le Fonds National Suisse de la Recherche Scientifique (FNS) et fait partie d'unprojet de recherche sur les inégalités de genre et les politiques publiques. Présentation
- Le doctorant travaillera sous la supervision d'Enrico Rubolino (UNIL). Le poste sera basé au Département d'Économie de HEC Lausanne, un groupe très actif en recherche composé d'environ 20 professeurs et 45 postdoctorants et doctorants, couvrant tous les principaux domaines de l'économie (micro, macro, appliquée et économétrie). Le projet étudie les causes et les conséquences des inégalités de genre, avec un fort accent sur l'évaluation microéconomique des politiques publiques affectant les résultats sur le marché du travail. La recherche est menée dans le cadre d'une collaboration internationale impliquant des chercheurs du CREST Paris, de l'Université de Warwick, de l'ETH Zurich, de la Banque d'Italie et de l'Université de Bologne. Informations sur le poste
- Durée : jusqu'à 1 an
- Date de début prévue : printemps / été 2026Lieu : Université de Lausanne, Suisse
- Taux d'emploi : 100%Vos responsabilités
- Construction, nettoyage et gestion des données
- Analyse économétrique et statistique pour l'évaluation des politiques
- Contribution à la conception de la recherche et aux stratégies empiriques
- Préparation des résultats de recherche, présentations et brouillons de manuscrits
- Participation active aux projets de recherche en cours, avec des opportunités de co-rédaction sur des projets d'intérêt commun
- Jusqu'à 10% de votre temps sera consacré aux
TACHES
administratives
- Vos
QUALIFICATIONS
- Excellentes
COMPETENCES
analytiques et esprit critique
COMPETENCES
avérée dans au moins un logiciel statistique
- Maîtrise de l'anglais
- Intérêt marqué pour l'économie publique et l'évaluation empirique des politiques publiques
- Ce que le poste vous offre
- Un environnement de recherche stimulant et collaboratif
- Une interaction étroite avec le responsable du projet et les chercheurs seniors de l'UNIL et des institutions partenaires
- Des opportunités de développer des idées de recherche indépendantes et de co-rédiger des articles académiques
- Une préparation aux programmes de doctorat compétitifs en économie ou domaines connexes
- Un salaire compétitif selon les règlements de l'Université de Lausanneunil. ch/travailler
CONTACT
pour plus d'informations
- Pour des informations complémentaires, veuillez
CONTACT
er M. Enrico Rubolino (enrico. rubolino@unil. ch) Votre
CANDIDATURE
Date limite de
CANDIDATURE
1er mars 2026Les entretiens avec les candidats les plus prometteurs se dérouleront à distance par vidéo à partir de la semaine du 2 mars 2026. Les
CANDIDATURE
s doivent inclure les éléments suivants :CVRelevé de notes
- Une lettre de motivation détaillant vos intérêts de recherche, votre expérience et votre motivation spécifique pour ce poste
- Noms et coordonnées d'1 ou 2 références académiques
- Informations supplémentairesUNIL s'engage à :• l'égalité, la diversité et l'inclusion au sein de sa communauté ;• garantir un environnement ouvert et respectueux propice au développement personnel ;• offrir des conditions de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle-vie privée ;• soutenir les chercheurs en début de carrière. ch/egaliteunil. ch/famillesunil. ch/graduatecampus.
