Responsable d'équipe

Careerplus SA
Lausanne Il y a 9 jours CDI Ingénierie & Technique Candidature directe
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Vous aimez fédérer, accompagner vos équipes et relever des défis au quotidien ? Cette opportunité est faite pour vous !

Pour le compte de notre client, une organisation reconnue dans le domaine social, nous recherchons un-e Responsable d’équipe à 80% afin de renforcer ses effectifs. La date d’entrée en fonction est à convenir.

Vos tâches chez votre nouvel employeur

  • Vous contribuez à la planification et à l’organisation des ressources afin de garantir une couverture adaptée aux besoins de l’activité
  • Vous prenez en charge l’ensemble du processus d’arrivée des nouveaux collaborateurs-trices, de la sélection des profils jusqu’à leur prise de fonction
  • Vous assurez un accompagnement de proximité auprès des équipes et facilitez la transmission des informations entre les différents acteurs
  • Vous êtes attentif-ve au bon déroulement des collaborations et intervenez lorsque des ajustements ou des mesures spécifiques sont nécessaires
  • Vous participez à l’amélioration continue du fonctionnement de la société en identifiant les points d’optimisation et en proposant des solutions concrètes
  • Vous êtes amené-e à piloter différents mandats et projets, à exploiter les données disponibles et à présenter des recommandations permettant d’appuyer les décisions

Vous offrez à votre nouvel employeur

  • Vous avez suivi une formation supérieure en ressources humaines ou en management
  • Vous êtes à l’aise dans la gestion de situations sensibles et disposez de bonnes bases en matière de résolution de conflits
  • Vous bénéficiez d’une expérience professionnelle significative dans un poste comportant des responsabilités comparables
  • Vous avez développé une bonne expertise en recrutement et dans l’accompagnement des collaborateurs-trices
  • Vous vous distinguez par votre aisance relationnelle, votre capacité à communiquer efficacement et votre aptitude à mener des projets de manière structurée
  • Vous maîtrisez parfaitement le français et disposez également de très bonnes connaissances de l’allemand

Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !


Lieu du travail: Fribourg.
Contact: Prinscillia Kiavezua, p.kiavezua@careerplus.ch, +41 26 422 01 55 ID: 677525

Offres%20d'emploi > Ressources%20humaines%20/%20Gestion%20du%20personnel > Direction%20/%20Direction%20de%20projet > Responsable%20d'%C3%A9quipe

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Responsable d'équipe
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Métier associé à cette offre

Responsable des dispositifs de contrôle aérien et du respect du code de navigation Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Le responsable des dispositifs de contrôle aérien et du respect du code de navigation veille à ce que toutes les composantes des infrastructures de surveillance, qu’elles soient… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 103'730 CHF
Salaire moyen du marché 139'150 CHF
Salaire maximum du marché 177'100 CHF
Croissance annuelle +4.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 139'150 CHF
106'166 CHF
Salaire net mensuel 8'847 CHF
Charges sociales 18'507 CHF
Impôts 14'477 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Ingénierie & Technique en Suisse, le salaire moyen est de 139'150 CHF/an.
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — responsable des dispositifs de contrôle aérien et du respect du code de navigation

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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