Secrétaire médical-e pour le Service de néonatologie du DFME

Le CHUV cherche un-e secrétaire médical-e pour la néonatologie. Rejoignez une équipe dynamique avec des

AVANTAGES

sociaux attractifs.

TACHES

• Assurer le flux des documents et informations médicales.
• Garantir un accueil de qualité aux patients et familles.
• Soutenir administrativement le service avec diverses

TACHES

.

COMPETENCES

• Formation de secrétaire médical-e ou équivalent, 2 ans d'expérience.
• Maîtrise de l'orthographe et connaissance du système de santé. Polyvalence, organisation et autonomie dans le travail. Administration
• Secrétaire médical-e pour le Service de néonatologie du DFMELe Département femme-mère-enfant recherche un-e secrétaire médical-e à un taux de 60%, dès le 1er mars 2026, afin de soutenir de manière administrative l'équipe médico-soignante du Service de néonatologie. Contexte
• Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation. Le Département femme-mère-enfant (DFME) regroupe les Services de gynécologie, d'obstétrique, de néonatologie, de pédiatrie et de chirurgie de l'enfant et de l'adolescent. Plus de 1'500 professionnel-le-s travaillent au sein de ce département. Nous prenons en charge les femmes tout au long de leur vie sur les plans gynécologiques, obstétricaux et psychosociaux, ainsi que les enfants de leur naissance à leur adolescence.

MISSIONS

Vous assurez la production et le flux des documents et des informations médicales du service

• Vous garantissez un accueil physique et téléphonique de qualité pour le service auprès des patients, familles, visiteur-euse-s et collaborateur-trice-s
• Vous contribuez de manière active à la qualité, au développement et à l'amélioration des prestations du service
• Vous apportez un soutien administratif varié au service (commandes de matériel, prise de PV lors des colloques. Profil
• Vous êtes au bénéfice d’une formation de secrétaire médical-e et/ou d'un CFC d'employé-e de commerce ou d'un titre jugé équivalent
• Vous avez au minimum une expérience de 2 ans réussie dans le domaine médical
• Vous maîtrisez parfaitement l’orthographe française et vous avez une connaissance du système de santé
• Vous bénéficiez de très bonnes connaissances en terminologie médicale
• Vous êtes une personne polyvalente, organisée et autonome
• Votre esprit de collaboration, votre entregent ainsi que votre gestion des priorités vous permettent de suivre et gérer plusieurs dossiers en parallèle
• Vous avez la capacité de faire face à une activité soutenue et de travailler en équipe pluridisciplinaire
• Vous êtes à l’aise avec les logiciels MS-Office et idéalement avec les outils informatiques du CHUV (Axya, Ultragenda, Medex, Soarian et Archimède).

NOUS OFFRONS

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier:De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement) D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilitésD’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par annéeD'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de VaudD'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étrangerD’

AVANTAGES

sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-OxygèneD’

AVANTAGES

proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques) De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

CONTACT

et envoi de

CANDIDATURE

CONTACT

pour informations sur la fonction : Mme Clarisse Boudet Fontebonne, secrétaire médicale, au 021 314 34 58Dans la mesure où toutes nos

CANDIDATURE

s sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. En cas de difficulté

POUR POSTULER

, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à

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er notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à

E-Mail: Postuler en ligne, soit par téléphone au 021 314 85 70Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité. Le CHUV applique les

EXIGENCES

de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre

CANDIDATURE

. Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les

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s insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.