Description du poste

Mandaté par l'un de nos clients, une organisation de renom mondial dans la conception de machineries, nous sommes à la recherche d'un :Un/e technicien/ne de laboratoire junior

  • Un/e technicien/ne de laboratoire juniorDESCRIPTION DE LA

MISSIONS

Le Laboratoire Technologies développe, qualifie et industrialise des solutions à effets optiques de sécurité combinant encres, configurations d'impression propriétaires et modules magnétiques dédiés. Le/la technicien·ne apporte un soutien opérationnel aux activités d'assemblage, de

QUALIFICATIONS

et de contrôle qualité de ces modules ainsi qu'à l'impression d'échantillons représentatifs

  • Responsabilités principales :•Réaliser des assemblages magnétiques selon modes opératoires,assurer la qualité visuelle et dimensionnelle. • Préparer encres, supports et outillages pour essais d'impression;conduire des impressions de démonstration et consigner les paramètres clés. • Effectuer contrôles qualité (tests visuels/fonctionnels, mesures simples) et documenter les résultats. •Prendre en charge des équipements (entretien, vérifications, stock), gérer des commandes courantes. • Appliquer strictement les procédures et instructions du laboratoire; tracer les activités via les outils internes. • Contribuer à la sécurité HSE et à l'amélioration continue du chance de profession. PROFIL ATTENDU

PROFIL RECHERCHE

• Diplôme :CFC de laborantin·e en physique ou chimie (ou équivalent). •

Capacites

techniques de base : lecture de SOP,manipulation d'outils d'assemblage/mesure, compréhension des paramètres d'impression. • Savoir-faire pratique : dextérité manuelle, précision, goût pour le emploi expérimental rigoureux. • Langues : français opérationnel ; anglais technique basique. • Comportements clés : sens de la qualité, fiabilité, esprit d'équipe, respect des règles HSE.

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Questions sur ce poste
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Le salaire n'est pas précisé dans cette offre. En Suisse, les salaires dans le secteur Industrie graphique / Médias / Edition varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.
Le type de contrat est précisé dans la description ci-dessus. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur Industrie graphique / Médias / Edition. Vérifiez les conditions spécifiques auprès de Flexsis SA.
En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez Flexsis SA à Lausanne, postulez rapidement : les offres dans le secteur Industrie graphique / Médias / Edition reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.
Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.

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