Superviseur des installations / maintenance

Jabil, leader en solutions de fabrication, renforce les marques mondiales. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'un environnement de travail stimulant.

TACHES

• Superviser les opérations de maintenance et d'utilités sur site.
• Gérer les services de site et coordonner les prestataires externes.
• Développer les

COMPETENCES

et le leadership d'une équipe de 2 à 10 personnes.

COMPETENCES

• Diplôme en gestion des installations ou domaine connexe requis.
• Connaissance solide des

EXIGENCES

GMP et EHS.

COMPETENCES

en communication et en gestion de projets. Chez Jabil,nous renforçons les marques qui renforcent le monde– c’est la raison de notre existence et la force motrice qui fait de nous lefournisseur de solutions technologiques le plus avancé au monde pour la fabrication. Que nous travaillions pour l’une des plus grandes et célèbres marques mondiales ou pour les startups technologiques les plus cool – notre détermination ne faiblit jamais. Nous partageons un souhait commun avec ces marques : rendre le monde meilleur, plus sûr et plus propre. Chez Jabil, nous nous efforçons de rendre TOUT POSSIBLE et TOUT MEILLEUR. Nous sommes fiers d’être un partenaire de confiance pour les plus grandes marques mondiales, offrant des solutions complètes d’ingénierie, de fabrication et de chaîne d’approvisionnement. Avec plus de 50 ans d’expérience dans divers secteurs et un vaste réseau de plus de 100 sites dans le monde, Jabil allie portée mondiale et expertise locale pour fournir des solutions à la fois évolutives et personnalisées. Notre engagement va au-delà du succès commercial, car nous nous efforçons de construire des processus durables qui minimisent l’impact environnemental et favorisent des communautés dynamiques et diversifiées à travers le monde. Jabil Healthcare est le plus grand fournisseur mondial de services de conception et de fabrication dans le domaine de la santé. Nous aidons à améliorer la santé et le bien-être des personnes dans le monde entier. Rejoignez-nous et contribuez au développement, à la conception et à la production de produits et solutions pour le compte de grandes marques internationales de santé afin d’améliorer la santé des patients. Pour notre équipe de gestion des installations, nous recherchons un renfort dès que possible ou selon accord pour le poste de :Superviseur des installations / maintenance (h/f/d) 100%Lieu:Le Locle (NE), Suisse

• Type de contrat: CDI, Contrat permanent
• Date de début :en fonction des disponibilités du candidat
• Horaires :Non
• Vos

TACHES

et responsabilités :Exploitation des installations et utilités

• Responsable de la maintenance, des utilités et des environnements de production classifiés pour assurer l’efficacité et la conformité aux normes GMP, EHS et réglementaires. Services du site et gestion des fournisseurs
• Coordonner la prestation des services du site (restauration, sécurité, nettoyage) et surveiller la performance des équipes internes et des prestataires externes, y compris la gestion du budget. Leadership et développement d’équipe
• Diriger et développer des équipes de 2 à 10 employés, favoriser une culture de haute performance, fournir du coaching et soutenir la croissance professionnelle. Gestion des parties prenantes et des relations clients
• Agir en tant que point de

CONTACT

unique pour les unités commerciales, traduire leurs besoins en solutions de lieu de travail et de services, et soutenir la planification des espaces et l’allocation des coûts. Gestion de projets et fiabilité

• Soutenir les projets d’investissement et d’infrastructure, diriger des projets et déménagements à petite échelle, et développer des programmes de fiabilité pour les systèmes critiques du bâtiment. Conformité, sécurité et amélioration continue
• Représenter les installations lors des audits, diriger les initiatives de sécurité au niveau du site, et promouvoir l’amélioration continue via des indicateurs clés, le benchmarking et le partage des meilleures pratiques.

VOTRE PROFIL

• Formation ou diplôme en gestion des installations, ingénierie ou domaine comparable
• Plusieurs années d’expérience en gestion immobilière et exploitation de systèmes techniques
• Solides connaissances financières, notamment en planification budgétaire, contrôle des coûts et reporting financier
• Expérience dans la gestion des prestataires de services et des contrats

COMPETENCES

en leadership pour gérer et développer des équipes (2 à 10 employés) Bonne connaissance des

EXIGENCES

GMP, EHS et réglementaires

• Excellentes

COMPETENCES

en communication, organisation et résolution de problèmes

• Ce que

NOUS OFFRONS

Un rôle responsable et varié dans une entreprise mondiale

• Des conditions d’emploi attractives avec des perspectives à long terme
• Un haut niveau d’autonomie et de travail indépendant
• Un espace sécurisé pour la pensée créative et l’apprentissage en milieu de travail
• Un système de bonus, des jours de congé supplémentaires et de nombreux

AVANTAGES

complémentaires

• En savoir plus surJABIL Suisse. Nous attendons avec impatience de recevoir vos dossiers de

CANDIDATURE

complets en ligne ! Dites OUI à Jabil et OUI à un nouveau défi !ATTENTION AUX FRAUDES : Lors de votre

CANDIDATURE

chez Jabil, vous serez

CONTACT

é via notre portail d’emploi officiel avec une adresse e-mail jabil. com ; par appel téléphonique direct d’un membre de l’équipe Jabil ; ou par e-mail direct avec une adresse jabil. Jabil ne demande aucun paiement pour les entretiens ou à tout autre moment du processus de recrutement. Jabil ne vous demandera jamais vos informations personnelles telles que numéro de sécurité sociale, acte de naissance, informations bancaires, numéro de permis de conduire ou passeport par téléphone ou e-mail. Si vous pensez être victime d’un vol d’identité,

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ez la police locale. ATTENTION AUX FRAUDES : Lors de votre

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chez Jabil, vous serez

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é via notre portail d’emploi officiel avec une adresse e-mail jabil. Toute annonce d’emploi frauduleuse doit être signalée sur le site où elle a été publiée. Jabil, y compris sesfiliales,est un employeur qui promeut l’égalité des chances et le traitement équitable. Il considère l’emploi de candidats qualifiés indépendamment de la race, de la couleur, de la religion, de la nationalité, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre,du handicap, de l’âge, des informations génétiques, du statut de vétéran ou d’autres caractéristiques protégées par la loi. Aménagements pour l’accessibilité

• Si vous êtes une personne qualifiée en situation de handicap, vous avez le droit de demander un aménagement raisonnable si vous êtes incapable ou limité dans votre capacité à utiliser ou accéder au site Jabil. com/Careers en raison de votre handicap. Vous pouvez demander un aménagement raisonnable en envoyant un e-mail à
• Always_Accessible@Jabil. comavec la nature de votre demande et vos coordonnées. Veuillez ne pas adresser d’autres questions générales liées à l’emploi à cette adresse e-mail. Veuillez noter que seules les demandes concernant un aménagement raisonnable recevront une réponse. #whereyoubelong.