DEINE KARRIERE BEGINNT HIER - Ausbildung beim Kanton 2027 - Kauffrau/Kaufmann EFZ/EBA

Kanton St. Gallen
Lucerne Il y a 23 jours CDI Enseignement & Formation +41522293333 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Mit unserer sinnstiftenden Arbeit hinterlassen wir täglich einen kleinen Fussabdruck, da diese für über eine halbe Million Menschen relevant ist.

Berufseinstieg für Schulabgänger

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Du lernst verschiedene Bereiche unserer vielfältigen Verwaltung kennen, arbeitest dich in spezifische Fachgebiete ein und kannst dein Wissen in überbetrieblichen Kursen erweitern. Dabei wirst du von erfahrenen Berufs- und Praxisbildenden begleitet. Infos zu den einzelnen Lehrstellen findest du unter lehrstellen.sg.ch.
  • Freude und Interesse für den kaufmännischen Beruf und die Verwaltungstätigkeiten
  • Motiviert, engagiert, selbstständig und eigeninitiativ
  • Ausgeprägtes Team- und Dienstleistungsverständnis
  • Offen für Neues und für die Arbeit mit digitalen Technologien
  • Sekundarschulabschluss bzw. Sehr guter Realschulabschluss mit Französisch als Wahlfach
  • Multicheck u/o Stellwerk
  • Schnupperberichte oder -bestätigungen (falls vorhanden)
  • Zeugnisse der letzten vier Semester
Gerne darfst du dich auch in wenigen Minuten mit einem kurzen Bewerbungsvideo bei uns vorstellen.
  • Zusammenarbeit und Austausch mit über 100 Lernenden der kantonalen Verwaltung
  • Ausbildung und enge Begleitung durch Fachspezialisten
  • Attraktive Angebote für eine Karriere nach der Lehre
  • Finanzielle Unterstützung für Schulthemen und Sprachaufenthalte
  • 28 Ferientage
  • Inhouse Schulungsangebote
  • Spass und Erlebnisanlässe über die Ausbildungsjahre verteilt
Weitere Infos über den Einstieg ins Berufsleben und den kaufmännischen Beruf in der Branche Dienstleistung und Administration findest du auch unter www.igkg.ch Team Nachwuchsentwicklung 
Davidstrasse 35
9000 St.Gallen
E-Mail schreiben
+41 52 229 33 33

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Enseignement & Formation

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Métier associé à cette offre

Opérateur de découpeuse à copeaux en fabrication de savons/opératrice de découpeuse à copeaux en fabrication de savons Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les opérateurs de découpeuse à copeaux en fabrication de savons actionnent la machine qui transforme les pains de savon en copeaux de savon, en veillant à ce que le produit final… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Programmation et paramétrage de machines de découpe Maintenance et dépannage de matériel CNC Lecture et interprétation de plans techniques Connaissance des normes de sécurité ISO 13849 et Guide de sécurité ISO 12100
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 94'300 CHF
Salaire maximum du marché 120'750 CHF
Croissance annuelle +2.7%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 94'300 CHF
71'947 CHF
Salaire net mensuel 5'996 CHF
Charges sociales 12'542 CHF
Impôts 9'811 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Enseignement & Formation en Suisse, le salaire moyen est de 94'300 CHF/an.
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📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — opérateur de découpeuse à copeaux en fabrication de savons/opératrice de découpeuse à copeaux en fabrication de savons

Programmation et paramétrage de machines de découpe · Maintenance et dépannage de matériel CNC · Lecture et interprétation de plans techniques · Connaissance des normes de sécurité ISO 13849 et Guide de sécurité ISO 12100 · Contrôle qualité et gestion des tolérances de coupe · Gestion du suivi de production et reporting · Collaboration avec les équipes R&D pour l’optimisation de procédés
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation en mécanique industrielle ou en fabrication artisanale, incluant la maîtrise des systèmes de découpe, l’utilisation de logiciels de programmation (ex. Moldflow, CAD) et la maintenance préventive des machines. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la Chambre syndicale des fabricants suisses, certification ISO 9001 qualifiant les compétences techniques et de gestion de la qualité.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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