Polyvalent(e) 40%

Stiftung Sozialwerk Pfarrer Sieber
Lucerne Il y a 30 jours CDI Santé & Médical
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Notre campement d'urgence Brothuuse avec ses trois groupes de vie extérieurs (AWG) s'adresse aux personnes de 24 ans et plus qui cherchent une issue à leur situation de sans-abrisme ou qui sont sur le point de le devenir. Ici, les personnes concernées trouvent un abri et un soutien professionnel dans leur cheminement de réorientation et de renforcement de leurs compétences en matière de logement et de vie sociale.

Nous recherchons dès maintenant ou selon accord un/une :

Polyvalent(e) 40%

Une mission stimulante :

  • Dégagement, nettoyage et préparation des chambres
  • Divers travaux de nettoyage
  • Travaux de conciergerie et de jardinage, tels que tondre la pelouse, déneiger, épandre du sel en hiver, etc.
  • Travaux manuels et petites réparations, comme remplacer des ampoules, changer des rideaux de douche, etc.
  • Gestion des denrées alimentaires données ainsi que leur distribution occasionnelle aux clients
  • Réalisation de courses et d’élimination des déchets
  • Accompagnement et transports occasionnels des clients

Un profil convaincant :

  • Habileté manuelle
  • Personnalité sociable et orientée vers le travail en équipe
  • Méthode de travail motivée et dynamique
  • Flexibilité et résistance au stress
  • Connaissances en allemand
  • Permis de conduire catégorie B

Un environnement de travail enthousiasmant :

  • Place pour entretenir des relations
  • Une activité variée dans un cadre inspirant
  • Promotion continue des collaborateurs
  • Congés supplémentaires : 25–49 ans = 5 semaines, 50–59 ans = 6 semaines, dès 60 ans = 7 semaines
  • Bons avantages sociaux

Pour plus d’informations, veuillez contacter Mme Bettina Grob, directrice de Brothuuse, au 044 537 58 31. Vous trouverez également des informations sur www.swsieber.ch. Nous offrons un climat de travail ouvert avec des collaborateurs engagés, qui œuvrent quotidiennement pour les personnes issues du milieu de la dépendance et des sans-abris.

 

Vous cherchez une tâche enrichissante et responsable où votre participation et votre contribution sont sollicitées ? Si vous vous identifiez à nos valeurs, nous serons ravis de faire votre connaissance ! Postulez dès maintenant en ligne avec photo sur notre portail d’emploi.

La Fondation Sozialwerk Pfarrer Sieber (SWS) s’engage sur la base de l’Évangile en faveur des personnes dans le besoin. Avec environ 200 collaborateurs et 250 bénévoles, elle gère plusieurs établissements dans le domaine de la santé et du social à Zurich et ses environs, offrant notamment une aide contre le sans-abrisme, la dépendance aux substances ainsi que d’autres problèmes de santé et sociaux qui y sont liés.

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

Restaurant d'entreprise Contribution employeur supplémentaire à la caisse de pension Pas de code vestimentaire Télétravail possible Congé maternité rémunéré Accès à la formation Budget de formation par employé Assurance accident Travail à temps partiel Congé sans solde possible Boissons gratuites Situé en centre-ville Horaires de travail flexibles Coaching personnel Facilement accessible en transports en commun Congé paternité rémunéré

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

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Optimisé ATS par des expertes RH suisses
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⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Polyvalent(e) 40%

Métier associé à cette offre

Les équipiers polyvalents de restauration rapide préparent, cuisinent et servent des aliments et des boissons dans des délais restreints. Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Service client Gestion de caisse Connaissance des règles hygiéniques Organisation du temps
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 86'250 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Lucerne influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 09.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — équipier polyvalent de restauration rapide/équipière polyvalente de restauration rapide

Service client · Gestion de caisse · Connaissance des règles hygiéniques · Organisation du temps · Adaptabilité
Salaire moyen estimé : 35'000 CHF/an.
Cours de sécurité alimentaire, formation CFC Service rapide Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de formations équivalentes étrangères via les Haute écoles spécialisées.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…