Technicien de désenfumage (m/f/d) 80-100%

JOMOS Brandschutz AG, leader en protection incendie, cherche un Technicien.

TACHES

Mise en service des systèmes de désenfumage en équipe. Dépannage et maintenance des systèmes de désenfumage. Programmation d'automates et tests des installations.

Aptitudes

• Diplôme technique CFC et 3 ans d'expérience en technique du bâtiment.
• Maîtrise des outils informatiques et de l'automatisme.
• Bonnes connaissances en programmation et réseaux industriels. JOMOS Brandschutz AG, dont le siège se trouve à Balsthal et qui emploie environ 180 personnes, est une entreprise leader dans le domaine passionnant de la protection technique contre l'incendie. Depuis 2018, l'entreprise fait partie du groupe international VINCI. Pour le secteur du désenfumage, nous cherchons un employé expérimenté et engagé avec effet immédiat ou sur rendez-vous. Votre domaine de responsabilité
• Mise en service des systèmes de désenfumage et de surpression en collaboration avec nos équipes de projets
• Assurer la responsabilité du dépannage et la maintenance des systèmes de désenfumage
• Utilisation des logiciels système
• Programmation d'automates, tests des points de nos installations
• Respecter les directives de qualité et de sécurité au travail
• Instruire et conseiller la clientèleRésider en Suisse Romande
• Ce que vous apportez
• Diplôme technique CFC Technicien ES ou équivalent
• Minimum 3 ans d'expérience dans la technique du bâtiment, incluant une maîtrise des modèles de régulation sur les systèmes MCRTrès bonne maîtrise des outils informatiques et de l'automatisme du bâtiment
• Bonne maitrise des outils de programmation (TIA Portal, HTML, Step7, CFC) et les réseaux industriels de bâtiment (TCP/IP, Bacnet, Modbus, KNX, DALI).
• Bonne maitrise de la suite Microsoft Office
• Nature entreprenante
• Bonnes connaissances des directives AEAIExcellentes capacités de communication
• Très bonne maîtrise du français ; la connaissance de l'allemand et de l'anglais serait un plus
• Volonté d'apprendre et grande motivation
• Apparence conviviale et esprit d'équipe
• Les

Application

s transmises par des agences de placement ne seront pas prises en compte pour ce opportunite. Ce que nous vous offrons

• Poste & Temps de travail
• Plan d'intégration personnalisé avec des mentors expérimentés
• Fonction autonome et à responsabilités
• Semaine de 40 heures et minimum 23 jours de congés7 jours de compensation par an pour Noël/Nouvel An et les ponts
• Parking gratuit sur le site
• Formation & Développement
• Académie interne du groupe Vinci
• Participation aux frais de formation continue et de perfectionnement
• Assurances sociales
• Prise en charge de la part salariale de l'assurance indemnités journalières en cas de maladie et de l'assurance accidents non professionnelsDéduction de coordination de la caisse de pension selon le taux d'activité à temps partiel
• Restauration
• Café, thé et eau gratuits sur le siteRèglement des frais conforme aux standards actuels

AVANTAGES

Programme d'

Benefices

avec réductions chez des partenaires renommésRéductions sur l'achat de véhicules

• Programme d'épargne en actions pour les collaborateurs avec conditions attractivesVéhicule
• Voiture de société à usage privé limité
• ÉvénementsFête de Noël conviviale
• Événement d'équipe.