AVOR - Projektleiter Küchen und Möbel

Murer + Gwerder AG
Luzern Aujourd'hui CDD Industrie & Production Annonce en allemand · traduction indisponible

 

AVOR - Chef de projet expérimenté

Passion pour notre bel artisanat ?

Vous aimez le métier de menuisier et cherchez un nouveau défi dans l'aménagement intérieur ?
Chez nous, vous travaillez sur des projets variés, apportez activement vos connaissances et idées, et assumez des responsabilités. Dans notre équipe motivée, nous nous soutenons mutuellement et attachons une grande importance à la qualité ainsi qu'au plaisir du travail et du métier.

 

Ce que vous pouvez accomplir?

Après une formation approfondie, vous prenez en charge de manière autonome la direction de projets passionnants d'aménagement intérieur. Vous gérez et coordonnez les commandes clients depuis la passation de la commande, la création des données de production et l'achat des matériaux jusqu'à l'organisation du montage et la facturation. Pour la préparation du travail et la planification des projets, vous utilisez le logiciel 3D AutoCAD, Pontline. Vous pouvez toujours compter sur le soutien d'une équipe expérimentée et engagée dans vos tâches.

 

Ce que vous apportez?

Vous disposez d'une formation de base achevée en tant que menuisier CFC, et vous vous êtes perfectionné dans le domaine AVOR et gestion de projet. Ces dernières années, vous avez acquis une expérience pratique dans ces domaines et élargi continuellement vos connaissances spécialisées. L'autonomie, l'initiative personnelle, des manières agréables et une attitude positive envers la vie vous caractérisent.

 

Ce que nous pouvons vous offrir?

Vous attend un domaine d'activité varié avec des projets diversifiés. Vous travaillez dans une équipe qualifiée et motivée, où l'esprit d'équipe et l'humain sont au centre. En plus de postes de travail modernes, vous bénéficiez de conditions d'emploi contemporaines. Nous entretenons une relation partenariale sur un pied d'égalité.

 

Votre contact chez nous?

Bruno Gwerder se fera un plaisir de vous fournir de plus amples informations et attend votre prise de contact avec impatience. Même si vous ne remplissez pas entièrement le profil requis, une candidature en vaut la peine ? nous discuterons ensemble de votre potentiel. La discrétion est bien entendu garantie.

 

À bientôt
Votre appel
041 390 17 60,
Votre WhatsApp 079 660 88 11

 

Avantages du poste

Accès à la formation Places de parking disponibles Smartphone professionnel

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
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Métier associé à cette offre

Les travailleurs sociaux de la Communauté aident les personnes défavorisées ou exclues de la société à modifier leur situation et à gérer leurs problèmes d’intégration. Ils… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Écoute active Analyse de besoins Création de parcours d’insertion Gestion de dossiers
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Luzern, Weggis influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — agent d’insertion socioprofessionnelle/agente d’insertion socioprofessionnelle

Écoute active · Analyse de besoins · Création de parcours d’insertion · Gestion de dossiers · Connaissance des dispositifs d’aide sociale
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Programmes de formation professionnelle ou universitaire en accompagnement social, insertion professionnelle, travail social ou gestion des ressources humaines, souvent complétés par un stage ou une expérience pratique en accompagnement de l’emploi Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des qualifications étrangères par l\, ,.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…